軟件開(kāi)發(fā)的職業(yè)目標(biāo)(軟件開(kāi)發(fā)職業(yè)目標(biāo)生涯規(guī)劃)
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本文目錄一覽:
- 1、軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃范文
- 2、軟件開(kāi)發(fā)工程的職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)
- 3、軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)
- 4、軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃范文
- 5、軟件工程師職業(yè)生涯規(guī)劃范文
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6、軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃范文
個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)對(duì)軟件開(kāi)發(fā)人員的職業(yè)生涯有領(lǐng)航的作用。以下是我精心推薦的一些軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃 范文 ,希望你能有所感觸!
軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃范文(一)
一位哲人說(shuō)過(guò):“走好每一步,就是你的人生?!?,人生之路說(shuō)長(zhǎng)也長(zhǎng),是因?yàn)檫@是你一生所要走的艱難險(xiǎn)阻的跋涉;人生之路說(shuō)短也短,因?yàn)槟愣冗^(guò)的每一天就是你的人生。每個(gè)人都在計(jì)劃自己的人生,都在實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,而我將在規(guī)劃的航線(xiàn)上拔錨起航。
一、 認(rèn)識(shí)自我
1、 個(gè)人分析:
個(gè)人認(rèn)為我的性格具有兩面性,我喜歡在安靜的環(huán)境下去看書(shū),在有的時(shí)候與朋友聊天分享彼此的歡樂(lè)。也喜歡打 羽毛球 、跑步、旅游,享受大自然的美景、陶冶自己的情操。另外,我也具有團(tuán)隊(duì)合作精神與協(xié)作能力,比較強(qiáng)的動(dòng)手能力與實(shí)踐能力。
人無(wú)十全十美,我在做事情時(shí),有時(shí)比較急躁,但我會(huì)在以后的工作與學(xué)習(xí)中加以改進(jìn)自己的不足。
二、 職業(yè)生涯條件分析
1、 社會(huì)環(huán)境分析:
總體來(lái)說(shuō),我們國(guó)家面臨著一個(gè)良好的社會(huì)的環(huán)境,社會(huì)安定,ZZ穩(wěn)定,特別是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,法制建設(shè)不斷完善,高新技術(shù)領(lǐng)域突飛猛進(jìn)。因此,在這樣一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境下,制定一個(gè)合理的人生 職業(yè)規(guī)劃 是尤為必要的。
2、 職業(yè)環(huán)境分析:
IT行業(yè)是隨著電子信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展而逐步發(fā)展起來(lái)的,并且日益得到完善,
IT行業(yè)的平穩(wěn)增長(zhǎng)必然會(huì)帶來(lái)軟件工程師需求的增長(zhǎng),目前隨著IT產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)融合,市場(chǎng)需求的巨大和專(zhuān)業(yè)人才的缺乏,由此可知,軟件行業(yè)還是比較樂(lè)觀的。但軟件行業(yè)需要的也是復(fù)合型人才,軟件工程師需要掌握更多的編程語(yǔ)言。
三、 職業(yè)目標(biāo)定位
1、 職業(yè)目標(biāo)的確定:
1.1短期目標(biāo)(1-2年):
注重Java基礎(chǔ)知識(shí)、多學(xué)習(xí)項(xiàng)目開(kāi)發(fā) 經(jīng)驗(yàn) ,了解項(xiàng)目開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)知識(shí),并在學(xué)習(xí)中掌握DB2數(shù)據(jù)庫(kù)的SQL語(yǔ)句的復(fù)雜查詢(xún)以及管理操作,并深入學(xué)習(xí)了解struts、hibernate、spring相關(guān)操作。
1.2 中期目標(biāo)(3-5年):
至少了解并熟悉2門(mén)編程語(yǔ)言,如。net、C++、PHP;并學(xué)習(xí)掌握Oracle、MS-SQL數(shù)據(jù)庫(kù)管理操作;掌握軟件開(kāi)發(fā)各個(gè)階段的基本技能,如市場(chǎng)分析, 可行性分析, 需求分析, 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì), 詳細(xì)設(shè)計(jì), 軟件測(cè)試等。在有條件允許的情況下,會(huì)考慮專(zhuān)升本。
1.3長(zhǎng)期目標(biāo)(5-10年):
學(xué)習(xí)管理方面的相關(guān)知識(shí),由技術(shù)型向管理型方面的轉(zhuǎn)移。
2、 成功標(biāo)準(zhǔn):
只要自己盡心盡力,能力得到發(fā)揮,從實(shí)踐中得到提升與自我認(rèn)識(shí),就是最大的收獲。
四、 評(píng)估調(diào)整
1、 評(píng)估的時(shí)間
在一般情況下,每三個(gè)月對(duì)自己所做的工作進(jìn)行一次 總結(jié) ,每半年對(duì)職業(yè)規(guī)劃重新評(píng)估并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。
2、 評(píng)估的內(nèi)容與調(diào)整的原則
不論目標(biāo)如何調(diào)整,每一時(shí)間段必須有明確的 工作計(jì)劃 與目標(biāo),內(nèi)容評(píng)估主要側(cè)重于實(shí)施策略的評(píng)估和調(diào)整,隨著社會(huì)以及行業(yè)的一些發(fā)展和變化,隨時(shí)適時(shí)調(diào)整自己的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)策略,做到最簡(jiǎn)的規(guī)劃最快的提高。
五、 結(jié)束語(yǔ)
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見(jiàn)彩虹。我們要時(shí)刻保持一顆清醒的頭腦,隨時(shí)為自己的目標(biāo)而奮斗。其實(shí),每個(gè)人心中都有一幅畫(huà),描述著理想、信念、追求、抱負(fù);每個(gè)人心中都有一片森林,承載著鳥(niǎo)語(yǔ)花香的甜蜜、陰森恐懼的彷徨。一個(gè)人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗、成功。機(jī)遇不同情眼淚的憂(yōu)傷、不相信頹廢的絕望,只期待愛(ài)打拼、時(shí)刻準(zhǔn)備著的人。
軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃范文(二)
一、自我分析
優(yōu)勢(shì):很容易培養(yǎng)自己對(duì)待事物的興趣, 愛(ài)好 廣泛,對(duì)自己感興趣的事情總會(huì)持懷滿(mǎn)腔熱情的投入。自身的綜合能力還不錯(cuò),學(xué)習(xí)成績(jī)不亞于別人,各樣的課余活動(dòng)也少不了自己的身影,在英語(yǔ)方面有著一定的功底和很大的潛力。有一定的自學(xué)能力,能很快的理解,接受知識(shí).
劣勢(shì):沒(méi)有能很好的處理 人際交往 關(guān)系,要么就是幾個(gè)很要好的朋友,要么就是一個(gè)沒(méi)有朋友也沒(méi)有,不能夠融入到同學(xué)當(dāng)中,所以時(shí)常的會(huì)感到寂寞,而空虛……做事情喜歡單獨(dú)做,而不意愿的去邀請(qǐng)別人,渴望一種屬于個(gè)人成功的成就感。生活有時(shí)沒(méi)有目標(biāo),沒(méi)方向,總是在茫然中虛度時(shí)光,不能很好的有效率的利用自己的時(shí)間。
二、軟件工程專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析:
軟件工程就業(yè)前景隨著這幾年IT行業(yè)的大力發(fā)展已經(jīng)越來(lái)越好了,由于傳統(tǒng)模式培養(yǎng)出來(lái)的主要還是以學(xué)術(shù)研究為目的的研究性人員,與企業(yè)的實(shí)際需求距離是很大的,所以軟件人才的缺口就更大了,尤其是一些高層次,復(fù)合型的技術(shù)帶頭人。軟件工程專(zhuān)業(yè)就業(yè)率也在逐漸的提高。
目前比較認(rèn)可的一種定義認(rèn)為:軟件工程是研究和應(yīng)用如何以系統(tǒng)性的、規(guī)范化的、可定量的過(guò)程化 方法 去開(kāi)發(fā)和維護(hù)軟件,以及如何把經(jīng)過(guò)時(shí)間考驗(yàn)而證明正確的管理技術(shù)和當(dāng)前能夠得到的的技術(shù)方法結(jié)合起來(lái)。
三、行動(dòng)計(jì)劃
1、先學(xué)好自己本專(zhuān)業(yè)的知識(shí),連本專(zhuān)業(yè)的知識(shí)都沒(méi)有掌握的人去別的專(zhuān)業(yè)發(fā)展,人相信你那才怪了。
2、利用網(wǎng)絡(luò)資源多去認(rèn)識(shí)一些IT業(yè)的技術(shù)人員,多了解些IT業(yè)的發(fā)展動(dòng)向。
3、利用假期的時(shí)間突擊一下匯編語(yǔ)言,目前我們只學(xué)習(xí)了C語(yǔ)言和C++,還有很多的匯編語(yǔ)言等著我去學(xué)習(xí),所以在這個(gè)暑假的時(shí)間我要先去找一些有關(guān)于java學(xué)習(xí)的書(shū)籍,爭(zhēng)取在暑假的時(shí)候掌握java,然后再利用業(yè)余的時(shí)間去學(xué)習(xí)C#,VB等。
4、待我大致掌握了匯編語(yǔ)言的基礎(chǔ)原理知識(shí)后,我會(huì)嘗試去找一些工作,編一些小的程序,一方面希望能多一些實(shí)際的編程經(jīng)驗(yàn),這對(duì)以后的就業(yè)都是有好處的。
5、如果還有多余的時(shí)間,去找一些關(guān)于軟件設(shè)計(jì)的書(shū)籍,多去鉆研,盡可能早的,多的了解些關(guān)于軟件設(shè)計(jì)方面的知識(shí)。
6、英語(yǔ),這個(gè)萬(wàn)金油的學(xué)科也是必須的,現(xiàn)在的編程軟件全部都是以英語(yǔ)為母語(yǔ)編寫(xiě)成功的,就算以后中國(guó)出了自己的編程軟件,相信也只會(huì)是以英語(yǔ)為母語(yǔ)的。而我現(xiàn)在的英語(yǔ)水平連一本英文的編程書(shū)籍都看不懂,雖然很多書(shū)都有翻譯成中文的,但是他確翻譯不過(guò)來(lái)原版的所有精華。
結(jié)束語(yǔ)
大學(xué) 畢業(yè) 生職業(yè)生涯規(guī)劃的側(cè)重點(diǎn)在職業(yè)準(zhǔn)備、職業(yè)選擇、職業(yè)適應(yīng)三個(gè)階段。大學(xué)生要對(duì)職業(yè)進(jìn)行物質(zhì)、心理、知識(shí)、技能等各方面充分的準(zhǔn)備,還要根據(jù)各方面的分析與自己的職業(yè)錨合理客觀地對(duì)職業(yè)做出選擇。對(duì)即將踏入的職業(yè)活動(dòng)要有一定的合理的心理預(yù)期,包括工作的性質(zhì)、勞動(dòng)強(qiáng)度、工作時(shí)間、工作方式、同事以及上下級(jí)關(guān)系都要快速適應(yīng),迅速成為一個(gè)成功的職業(yè)者。
軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)生涯目標(biāo)規(guī)劃范文(三)
“選擇重于努力,方向重于能力?!焙芏? 職場(chǎng) 人都缺乏借助職業(yè)導(dǎo)師的職業(yè)智慧和職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)為自己撥開(kāi)職場(chǎng)迷霧,導(dǎo)航職業(yè)方向的意識(shí)。鐘總監(jiān)建議,有好像王敏這種職業(yè)困惑的職場(chǎng)人,最好向具有同行業(yè)職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的職場(chǎng)導(dǎo)師尋求職業(yè)指導(dǎo),借助導(dǎo)師們的職業(yè)智慧和職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)讓自己少走彎路。
1、選擇比能力重要
通常,作為開(kāi)發(fā)工程師,一般會(huì)有以下幾種職業(yè)走向。
①走技術(shù)路線(xiàn):技術(shù)高手、技術(shù)專(zhuān)家、軟件架構(gòu)師。
②走管理路線(xiàn):項(xiàng)目經(jīng)理、部門(mén)經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)。
甚至,從事銷(xiāo)售顧問(wèn)、培訓(xùn)講師、自己創(chuàng)業(yè)都是一種可能。
其實(shí),這些職業(yè)當(dāng)中的每一種,都有一條非常寬敞的職業(yè)發(fā)展之路,關(guān)鍵在于作為還是一個(gè)開(kāi)發(fā)工程師的你,將會(huì)做出什么樣的選擇,哪怕我們想從事軟件產(chǎn)品的市場(chǎng)和銷(xiāo)售工作,帶著對(duì)技術(shù)的理解,也必將做出自己獨(dú)特的一面。
但無(wú)論如何,我們都要做出一個(gè)選擇,給自己定一個(gè)目標(biāo)。目標(biāo)對(duì)人生有著巨大的導(dǎo)向作用。成功,在事業(yè)起步的時(shí)候僅僅是一種選擇,你選擇什么樣的目標(biāo),就會(huì)有什么樣的人生。不少朋友最大的痛苦就是不知道自己適合做什么,該干什么,該走什么路,不滿(mǎn)足于現(xiàn)狀又不得不沉淪于現(xiàn)實(shí)。
所以,先認(rèn)清“正確的結(jié)果”,根據(jù)正確的結(jié)果去設(shè)計(jì)你的過(guò)程。當(dāng)一個(gè)人具有明確的職業(yè)目標(biāo)時(shí),就會(huì)對(duì)有助于實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的蛛絲馬跡都特別敏感,做事情相應(yīng)也就會(huì)很有目的性,而不是稀里糊涂的。所以,就容易到達(dá)自己的目的。如果沒(méi)有職業(yè)目標(biāo),就算是天上真有神仙,神仙也不知道該給你什么。
“做正確的事情,永遠(yuǎn)比正確地做事更重要!”
2、做自己喜歡與最擅長(zhǎng)的工作
既然必須做出選擇,如何選擇就是關(guān)鍵??偛荒軐?xiě)幾個(gè)紙條,靠抓鬮來(lái)決定自己以后的命運(yùn)。從眾多成功者的經(jīng)歷來(lái)看,成功的一個(gè)關(guān)鍵因素就是做自己感興趣的和最擅長(zhǎng)的事情。如果沒(méi)有興趣,就沒(méi)有百分之百的激情與動(dòng)力,如果不擅長(zhǎng),就不可能把一件事情做到最好。
劉翔是 短跑 冠軍,王勵(lì)勤是 乒乓球 冠軍,喬丹是飛人,巴菲特是股神……他們之所以成為英雄,正在于他們都是在做自己最擅長(zhǎng)的事情,都是在拿自己的長(zhǎng)處和別人的短處較量。他們本來(lái)是普通的常人,但因?yàn)樵谀骋稽c(diǎn)上超過(guò)了所有的人,因而獲得了成功。
職業(yè)規(guī)劃的目的,不是要你變成另外一個(gè)人,而是要你變成最好的自己。搞清楚自己的優(yōu)勢(shì)在什么地方。做自己喜歡和最擅長(zhǎng)的工作。不要羨慕別人的長(zhǎng)處,不要絞盡腦汁地琢磨怎樣才能像別人那樣擅長(zhǎng)某方面,不要幻想成為別人——做最好的自己!
3、成為行業(yè)職場(chǎng)專(zhuān)家
通常說(shuō)到開(kāi)發(fā)工程師的發(fā)展前景,一般是指如項(xiàng)目經(jīng)理、軟件架構(gòu)師之類(lèi)的,這種規(guī)劃主要是在IT行業(yè)內(nèi)就業(yè)發(fā)展的規(guī)劃,更像一個(gè)職位的規(guī)劃。所以,無(wú)論是就職資源還是職業(yè)前景都包含一定的局限性。隨著IT行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)加劇和其他傳統(tǒng)行業(yè)的信息化進(jìn)程,如今的開(kāi)發(fā)工程師職業(yè)規(guī)劃發(fā)展目標(biāo)應(yīng)該超越本職業(yè)概念的“行業(yè)專(zhuān)家”,這里所指的行業(yè),并不是指編程的語(yǔ)言,而是比如電信、互聯(lián)網(wǎng)、銀行、電子商務(wù)之類(lèi)的行業(yè),成為一個(gè)領(lǐng)域在行業(yè)中應(yīng)用的專(zhuān)家。而在現(xiàn)實(shí)招聘的需求中也大量地體現(xiàn)了這方面的要求,具有某一行業(yè)多年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的開(kāi)發(fā)人員一直是眾多企業(yè)苦苦追尋的香餑餑。
4、堅(jiān)持到底
除了選擇,最終要想獲得成功,唯一的辦法就是“專(zhuān)注”。技術(shù)是層出不窮的,而人的精力卻是有限的,怎樣把有限的精力用到刀口上去,那就得認(rèn)準(zhǔn)了某個(gè)領(lǐng)域和某個(gè)行業(yè)堅(jiān)持不懈地做下去,不但要成為這個(gè)領(lǐng)域的技術(shù)專(zhuān)家,還要成為這些行業(yè)的業(yè)務(wù)專(zhuān)家,你能熟知這個(gè)領(lǐng)域的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,并能在這個(gè)領(lǐng)域的行業(yè)應(yīng)用上發(fā)展創(chuàng)新,這樣的人才,我職 業(yè) 規(guī) 劃 案 例想才是目前最需要的人才。我的一個(gè)同學(xué),畢業(yè)的時(shí)候被公認(rèn)為是編程水平最高的,但3年來(lái)他換了6次工作,他總是對(duì)這個(gè)感興趣,對(duì)那個(gè)感興趣,做過(guò)很多,每換一個(gè)工作幾乎都是做的全新的東西,總在抱怨工作不如意,其實(shí)他換來(lái)?yè)Q去,卻始終是在起點(diǎn)上轉(zhuǎn)。而另一個(gè)非常堅(jiān)持的朋友,10年只跳了三次槽,第一個(gè)是開(kāi)發(fā)工程師,第二個(gè)是部門(mén)經(jīng)理,第三個(gè)是技術(shù)總監(jiān),不為什么,就因?yàn)樗菍?zhuān)家,10年來(lái)他只做一個(gè)行業(yè)。用10年來(lái)做一件事情,不成功都難。
世界上沒(méi)有完美的公司,重要的是,你要有自己的目標(biāo)。知道你自己要的是什么。有些人習(xí)慣不滿(mǎn)意就跳槽,跳槽可能會(huì)增加你的收入,但這種個(gè)人收入的增長(zhǎng),與一家企業(yè)由小到大而給員工帶來(lái)的成長(zhǎng)是無(wú)法相提并論的。職業(yè)規(guī)劃就是要搞清楚自己的優(yōu)勢(shì)在什么地方,自己最適合做什么。當(dāng)有了自己堅(jiān)定的目標(biāo)和定位,打工就不再是為別人賣(mài)命,而是為了自己的目標(biāo)在奮斗!用這樣的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步,那樣的人生也會(huì)變得輕松而快樂(lè)。
職場(chǎng)發(fā)展,需要仙人指路;職業(yè)成長(zhǎng),需要名師開(kāi)悟……其實(shí)每個(gè)人在不同的階段都需要職業(yè)指導(dǎo)。
只要對(duì)專(zhuān)業(yè)及個(gè)人發(fā)展有興趣、樂(lè)意接受別人的建議與輔導(dǎo)、勇于接受挑戰(zhàn)、擁有 時(shí)間管理 智慧、以及渴求成就感的人,都需要自己的職業(yè)導(dǎo)師、職場(chǎng)導(dǎo)師。
“職業(yè)導(dǎo)師”在西方已經(jīng)有相當(dāng)長(zhǎng)的發(fā)展歷史,“Mentor”這個(gè)詞有良師、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者、好顧問(wèn)等含義。企業(yè)建立“職業(yè)導(dǎo)師”制度的初衷,是要建立一種在職管理人才開(kāi)發(fā)的良好機(jī)制,讓新員工或者職位較低的員工,以一對(duì)一的方式向管理經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工,或者高位者進(jìn)行學(xué)習(xí)。這個(gè)概念發(fā)展到今天,已經(jīng)從 企業(yè)管理 的學(xué)習(xí),擴(kuò)展到一些專(zhuān)業(yè)技術(shù)和技巧的學(xué)習(xí),而受訓(xùn)人也有可能比培訓(xùn)人職位更高。
軟件開(kāi)發(fā)工程的職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)
一份可行的職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)是可以引導(dǎo)軟件工程人員評(píng)估個(gè)人目標(biāo)與現(xiàn)實(shí)之間的差距。下面是我為大家?guī)?lái)的軟件工程職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū),相信對(duì)你會(huì)有幫助的。
軟件工程職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)(一)
在我上初中的時(shí)候,我接觸到了一種名叫BASIC的程序匯編語(yǔ)言。當(dāng)我第一眼看到它時(shí),我就夢(mèng)想著能有一天成為控制計(jì)算機(jī)的主人。而在我進(jìn)入了大學(xué)后更是學(xué)會(huì)了理性地看待我的目標(biāo),在對(duì)自身作出了比較全面而客觀的分析和比較后,我選擇了高級(jí)軟件工程師作為我大學(xué)四年甚至整個(gè)人生的奮斗目標(biāo)。。。
一。高級(jí)系統(tǒng)工程師的職業(yè)定義:
高級(jí)軟件工程師是IT行業(yè)中的重要崗位。根據(jù)開(kāi)發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、編程任務(wù);進(jìn)行程序單元、功能的測(cè)試,查出軟件存在的缺陷并保證其質(zhì)量;進(jìn)行編制項(xiàng)目文檔和質(zhì)量記錄的工作;維護(hù)軟件使之保持可用性和穩(wěn)定性。軟件開(kāi)發(fā)是一個(gè)系統(tǒng)的過(guò)程,需要經(jīng)過(guò)市場(chǎng)需求分析、軟件代碼編寫(xiě)、軟件測(cè)試、軟件維護(hù)等程序。軟件開(kāi)發(fā)工程師在整個(gè)過(guò)程中扮演著非常重要的角色,主要從事根據(jù)需求開(kāi)發(fā)項(xiàng)目軟件工作。
二。行業(yè)背景和發(fā)展前途:
軟件和信息服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)已成為各個(gè)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)。從增加值角度來(lái)看,同樣金額的出口,服務(wù)外包對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)是來(lái)料加工的20倍以上;從能源消耗上看,服務(wù)外包單位GDP能耗僅為制造業(yè)的20%。這在中國(guó)政府大力倡導(dǎo)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略以及大力發(fā)展高技術(shù)第三產(chǎn)業(yè)的主旋律下是適應(yīng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,也是符合中國(guó)社會(huì)客觀需求的。可以看到的是,未來(lái)中國(guó)軟件和信息服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間巨大,其原因有三:首先是具有成本優(yōu)勢(shì),中國(guó)低成本的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)是全世界公認(rèn)的。第二,具有人力資源優(yōu)勢(shì),中國(guó)是世界上人力資源極為豐富的國(guó)家,軟件和信息服務(wù)外包服務(wù)業(yè)是勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè),中國(guó)未來(lái)在軟件和信息服務(wù)外包業(yè)內(nèi)將成為全球最具競(jìng)爭(zhēng)力的轉(zhuǎn)移承接地。第三,中國(guó)有非常龐大的國(guó)內(nèi)市場(chǎng),這是中國(guó)吸引跨國(guó)公司進(jìn)入很重要的一個(gè)原因。
但與發(fā)展?jié)摿Σ粚?duì)稱(chēng)的是,現(xiàn)今中國(guó)軟件和信息產(chǎn)業(yè)人才相當(dāng)缺乏,據(jù)調(diào)查研究顯示,當(dāng)前中國(guó)軟件和信息服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)人才流動(dòng)率較高,而且缺口很大。企業(yè)成立時(shí)間比較短,規(guī)模大多比較小,企業(yè)人才平均流動(dòng)率達(dá)18。28%,這和缺乏培訓(xùn)、業(yè)務(wù)來(lái)源不穩(wěn)定、報(bào)酬機(jī)制不夠合理等因素有關(guān)。同時(shí)由于產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速,人才供不應(yīng)求,尤其是本地化人才和中高級(jí)管理人才。
市場(chǎng)需求的巨大和專(zhuān)業(yè)人才的缺乏令人吃驚,但這正是商機(jī)和盈利的重要突破口??梢灶A(yù)見(jiàn),中國(guó)軟件和信息服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)將在不久的將來(lái)成為引領(lǐng)中國(guó)第三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和發(fā)展的龍頭產(chǎn)業(yè),相關(guān)職業(yè)包含高級(jí)軟件工程師的人才需求將會(huì)非常巨大。
三。職業(yè)所需基本技術(shù)及素質(zhì):
1。編程開(kāi)發(fā)工具。
至少熟練掌握兩到三種開(kāi)發(fā)工具的使用,這是程序員的立身之本。C/C++以其高效率和高度的靈活性成為開(kāi)發(fā)工具中的利器,很多系統(tǒng)級(jí)的軟件還是用C/C++編寫(xiě)。而JAVA的跨平臺(tái)和與WEB很好的結(jié)合是JAVA的優(yōu)勢(shì)所在。其次,如果能掌握一種簡(jiǎn)便的可視化開(kāi)發(fā)工具,如VB,PowerBuilder,Delphi,C++Builder,則更好,這些開(kāi)發(fā)工具減小了開(kāi)發(fā)難度,并能夠在無(wú)形中強(qiáng)化對(duì)象模型的概念。另外,需要掌握基本的腳本語(yǔ)言,如shell,perl等。
2。數(shù)據(jù)庫(kù)。
數(shù)據(jù)庫(kù)在當(dāng)今的信息外包產(chǎn)業(yè)是很重要的。很多應(yīng)用程序都是以數(shù)據(jù)庫(kù)的數(shù)據(jù)為中心,而數(shù)據(jù)庫(kù)的產(chǎn)品也有不少,其中關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)仍是主流形式,所以作為高級(jí)軟件工程師而言,至少熟練掌握一兩種數(shù)據(jù)庫(kù),對(duì)關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)的關(guān)鍵元素非常清楚,熟練掌握SQL的基本語(yǔ)法是非常重要的。
3。網(wǎng)絡(luò)協(xié)議TCP/IP。
在互聯(lián)網(wǎng)如此普及的今天,如果還沒(méi)有對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的支撐協(xié)議TCP/IP協(xié)議棧有很好的掌握就很難在IT業(yè)立足。從最早的客戶(hù)/服務(wù)器結(jié)構(gòu),到今天的WEBServices,這一切都離不開(kāi)以TCP/IP協(xié)議棧為基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)協(xié)議支持,所以,深入掌握TCP/IP協(xié)議是非常必要的。
4。軟件工程與CMM。
現(xiàn)代大型軟件系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)中,工程化的開(kāi)發(fā)控制成為軟件系統(tǒng)成功的保證。編程只是軟件生命周期中的其中一環(huán),本人認(rèn)為優(yōu)秀的軟件工程師應(yīng)該掌握軟件開(kāi)發(fā)各個(gè)階段的基本技能,如市場(chǎng)分析,可行性分析,需求分析,結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),詳細(xì)設(shè)計(jì),軟件測(cè)試等。否則就永遠(yuǎn)只會(huì)是一個(gè)程序員,而無(wú)法成為名副其實(shí)的工程師。
5。計(jì)算機(jī)技術(shù) 專(zhuān)業(yè)英語(yǔ) 。
隨著中國(guó)的信息外包產(chǎn)業(yè)逐步展開(kāi),IT業(yè)急需與國(guó)外相關(guān)高新技術(shù)接軌來(lái)保持在發(fā)展上不落人后。于是IT業(yè)相關(guān)從業(yè)人員現(xiàn)有的英語(yǔ)水平成為限制中國(guó)信息產(chǎn)業(yè)與國(guó)外交流的瓶頸。一個(gè)普遍的共識(shí)是:良好的英語(yǔ)交流和閱讀能力成為衡量一個(gè)軟件工程師水平的隱性標(biāo)準(zhǔn)。所以掌握計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)是很重要的。
6。強(qiáng)烈的好奇心和學(xué)習(xí)精神。
對(duì)于一個(gè)立志成為高級(jí)軟件工程師的人,最重要的其實(shí)是強(qiáng)烈的好奇心和學(xué)習(xí)精神。沒(méi)有比強(qiáng)烈的好奇心和學(xué)習(xí)精神更好的武器了,它是成功的工程師乃至在各行各業(yè)的成功者們永攀高峰的源泉和動(dòng)力所在。
樹(shù)立落實(shí)科學(xué)的人才觀,就是樹(shù)立和堅(jiān)持人才資源是第一資源的觀念,樹(shù)立和堅(jiān)持以人為本的觀念,樹(shù)立和堅(jiān)持人人都能成才和人才存在于人民群眾之中的觀念,不唯學(xué)歷、不唯職稱(chēng)、不唯資歷、不唯身份,把品德、知識(shí)、能力和業(yè)績(jī)作為衡量人才的主要標(biāo)準(zhǔn)。
按照這種思路,結(jié)合公司的實(shí)際,我以公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員為對(duì)象,把專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的崗位管理、能力評(píng)價(jià)、培訓(xùn)培養(yǎng)和職業(yè)生涯設(shè)計(jì)有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了綜合分析研究,得出以下體會(huì)。
首先,應(yīng)明確職工培訓(xùn)大的分類(lèi)以往將職工培訓(xùn)分為新增員工培訓(xùn)、能力提升培訓(xùn)、崗位變動(dòng)培訓(xùn)、任職資格培訓(xùn)和送外培訓(xùn)等類(lèi)型。這種分類(lèi)從方式上、性質(zhì)上、管理上都不是很科學(xué)。例如,后備干部參加集團(tuán)公司舉辦的某某處長(zhǎng)任職資格培訓(xùn),既是崗位變動(dòng)培訓(xùn),又是任職資格培訓(xùn),也可算是送外培訓(xùn)。這在統(tǒng)計(jì)分析、人才評(píng)價(jià)時(shí)不好把握,也不利于下一步公司推行職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和持證上崗制度。
從大的方面,應(yīng)把培訓(xùn)分為兩個(gè)大類(lèi),一是崗位資格培訓(xùn),即國(guó)家和企業(yè)要求的,所有滿(mǎn)足崗位基本能力(職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和道德要求)的培訓(xùn)。包含新員工培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、任職資格培訓(xùn)、國(guó)家法律法規(guī)對(duì)特殊崗位強(qiáng)制要求的資格培訓(xùn)(火工品、放射性、井控、特種裝備及車(chē)輛等取證培訓(xùn))以及崗位產(chǎn)生的新業(yè)務(wù)新設(shè)備培訓(xùn)等所有崗位上崗前必須參加的培訓(xùn)。崗位資格培訓(xùn)是聘任上崗的基本條件,是崗位應(yīng)具有的基本資格的培訓(xùn)。二是任職能力提升培訓(xùn),即為了提升工作質(zhì)量和滿(mǎn)足個(gè)人成長(zhǎng)需求所進(jìn)行的更高層次的培訓(xùn),包含為職業(yè)晉升的提前培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)、外語(yǔ)培訓(xùn)、國(guó)外培訓(xùn)、新業(yè)務(wù)新知識(shí)培訓(xùn)等。
崗位資格培訓(xùn)是所有人員上崗前和上崗后必須參加的培訓(xùn)。經(jīng)過(guò)崗前知識(shí)培訓(xùn)和工作中的實(shí)踐,取得職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求的全部知識(shí)和技能,取得崗位職業(yè)資格證書(shū),這是推行持證上崗制度的基礎(chǔ)性工作。任職能力提升培訓(xùn)是企業(yè)需求與個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展相結(jié)合所產(chǎn)生的需求,不是人人都必須參加的,也不是人人都可以享受的。這應(yīng)該是一種獎(jiǎng)勵(lì)性的培訓(xùn),只有在本崗位上工作出色、企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展需要的人員,才可以參加任職能力提升培訓(xùn),以增加人力資源的附加值,為企業(yè)發(fā)展儲(chǔ)備有用的人才,為個(gè)人職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造和提供更多的機(jī)會(huì)。
其次,建立以能力和業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的人才考評(píng)體系根據(jù)德才兼?zhèn)涞脑瓌t,建立以業(yè)績(jī)考核評(píng)價(jià)為核心,由品德、知識(shí)、能力等要素構(gòu)成的人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。把學(xué)歷、職稱(chēng)僅作為聘任上崗的基本條件和基本要求,把知識(shí)水平、技能水平能達(dá)到職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)作為上崗聘任的主要和必要依據(jù)。在上崗條件中不再過(guò)分強(qiáng)調(diào)職稱(chēng)和學(xué)歷,真正做到職稱(chēng)的評(píng)聘分開(kāi),確立人才標(biāo)準(zhǔn)的“能力導(dǎo)向”和“業(yè)績(jī)導(dǎo)向”。
就“能力導(dǎo)向”而言,首先將人才的能力進(jìn)行細(xì)分后再進(jìn)行評(píng)價(jià)。人才能力評(píng)價(jià)劃分為基本能力評(píng)價(jià)和能力提升評(píng)價(jià)?;灸芰褪菎徫坏穆殬I(yè)資格,包括職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)所要求的職業(yè)道德、基本經(jīng)歷、基本學(xué)歷、基本職稱(chēng)資格,是聘任上崗的基礎(chǔ)要求。把能力提升評(píng)價(jià)與當(dāng)年的工作業(yè)績(jī)相結(jié)合作為年度考核的重要內(nèi)容,在基本能力評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上,以后年度只做能力提升的評(píng)價(jià)意見(jiàn)。能力提升評(píng)價(jià)主要是指通過(guò)當(dāng)年的學(xué)習(xí)培訓(xùn)(包括自學(xué))、實(shí)踐鍛煉,在新知識(shí)、新技能方面的提高,在創(chuàng)新能力、學(xué)術(shù)水平、外語(yǔ)水平方面的提高。這些方面能力的提升,是通過(guò)考察新操作技能的掌握情況,取得科研創(chuàng)新成果、技術(shù)創(chuàng)新成果,管理成果的情況來(lái)進(jìn)行判斷和考核。將能力提升評(píng)價(jià)和崗位業(yè)績(jī)相結(jié)合的評(píng)價(jià)結(jié)果,作為職務(wù)晉升、職稱(chēng)資格評(píng)定、以及優(yōu)秀工程師、技術(shù)帶頭人、專(zhuān)家的選拔聘任的重要依據(jù)。
就“業(yè)績(jī)導(dǎo)向”而言,注重業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的準(zhǔn)確性。業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)包含工作量、工作質(zhì)量、 安全生產(chǎn) 、工作態(tài)度等方面的考核,每年都按照業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)項(xiàng)進(jìn)行量化評(píng)價(jià)。通過(guò)能力和業(yè)績(jī)的綜合評(píng)價(jià),把業(yè)績(jī)突出、能力提升快、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀人才選拔出來(lái),再經(jīng)過(guò)進(jìn)一步的強(qiáng)化培訓(xùn)培養(yǎng),為企業(yè)的發(fā)展提供更多的優(yōu)秀人才,為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展提供更為廣闊的空間。
第三,進(jìn)一步拓寬專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的職業(yè)發(fā)展空間過(guò)去專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的晉級(jí)只是采取職稱(chēng)評(píng)聘的方式。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員大學(xué) 畢業(yè) 后,專(zhuān)業(yè)技術(shù)道路是技術(shù)員、助理工程師、工程師、高級(jí)工程師和教授級(jí)高級(jí)工程師這五個(gè)等級(jí)。現(xiàn)在,實(shí)行崗位管理,除了過(guò)去所有的五個(gè)職稱(chēng)層次變?yōu)閷?zhuān)業(yè)崗位層次外,增加了優(yōu)秀工程師、學(xué)科帶頭人、二級(jí)專(zhuān)家和一級(jí)專(zhuān)家、高級(jí)技術(shù)專(zhuān)家等專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。與管理崗位并行的專(zhuān)業(yè)技術(shù)路線(xiàn)更加豐富合理,同崗級(jí)的優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)人才除了橫向管理崗位的發(fā)展外,在專(zhuān)業(yè)技術(shù)的縱向崗位發(fā)展的空間有了很大的提升。特別是優(yōu)秀工程師、技術(shù)帶頭人、二級(jí)專(zhuān)家和一級(jí)專(zhuān)家、高級(jí)技術(shù)專(zhuān)家崗位的設(shè)置,不僅使低一級(jí)崗位的優(yōu)秀人才加快脫穎而出,取得比高一級(jí)崗位的普通人員更高的收入和工作機(jī)會(huì),而且為廣大優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才提供了更多的發(fā)展空間,個(gè)人的收入待遇、社會(huì)知名度等方面都有明顯的提高,建立了低崗位精銳勝高崗位平庸的新機(jī)制。
第四,提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)水平專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的發(fā)展方向和職業(yè)生涯設(shè)計(jì),一是要把專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的發(fā)展同企業(yè)發(fā)展對(duì)各類(lèi)人才的需求有機(jī)結(jié)合;二是要把企業(yè)需要與個(gè)人愿望相結(jié)合;三是要研究各類(lèi)優(yōu)秀人才的成長(zhǎng)規(guī)律,有目標(biāo)、有計(jì)劃地指導(dǎo)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)發(fā)展。把企業(yè)需要、個(gè)人期望與有目標(biāo)的指導(dǎo)有機(jī)結(jié)合,設(shè)計(jì)出每個(gè)人的個(gè)人職業(yè)生涯計(jì)劃表,詳細(xì)設(shè)計(jì)職業(yè)目標(biāo)、培訓(xùn)項(xiàng)目、輪崗計(jì)劃時(shí)間表,按照個(gè)人的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃對(duì)員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)和培養(yǎng)。根據(jù)年度能力提升評(píng)價(jià)考核和業(yè)績(jī)考核,本著“缺什么、補(bǔ)什么”的原則,確定任職能力提升培訓(xùn)項(xiàng)目,提供輪崗培養(yǎng)的工作環(huán)境,每年監(jiān)督和評(píng)價(jià)計(jì)劃的運(yùn)行情況,滿(mǎn)足公司對(duì)人才的需求和個(gè)人的成長(zhǎng)需求。
在專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的激勵(lì)方面,在現(xiàn)有工資體系、優(yōu)秀人才津貼體系的基礎(chǔ)上,要注重研究和跟蹤各個(gè)地區(qū)同類(lèi)人才的市場(chǎng)待遇標(biāo)準(zhǔn),始終保持工資、福利等物質(zhì)待遇的基本平衡。在此基礎(chǔ)上,還要注重給予各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才事業(yè)激勵(lì)和精神激勵(lì),包括主持和參與重大科研項(xiàng)目,參加國(guó)內(nèi)外重要的學(xué)術(shù)、技術(shù)交流, 出國(guó) 學(xué)習(xí)培訓(xùn),參加科研項(xiàng)目的等級(jí)評(píng)審,優(yōu)秀科技工作者、國(guó)家和集團(tuán)公司有突出貢獻(xiàn)科技工作者的評(píng)審獎(jiǎng)勵(lì)等,不斷為各類(lèi)優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才提供一個(gè)良好的工作環(huán)境、寬闊的展示舞臺(tái)和良好的發(fā)展前景。在研究企業(yè)與社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展規(guī)律的同時(shí),也要研究企業(yè)與員工的協(xié)調(diào)發(fā)展規(guī)律,建立健全新的人才培養(yǎng)機(jī)制,進(jìn)一步深化專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的崗位培訓(xùn)管理機(jī)制,加強(qiáng)職業(yè)發(fā)展的研究與職業(yè)生涯的設(shè)計(jì)和有效實(shí)施,才能不斷地改善和優(yōu)化用人環(huán)境,才能更好地吸引人才、留住人才、使用人才,才能確保企業(yè)持續(xù)有效較快協(xié)調(diào)發(fā)展。
軟件工程職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)(二)
姓名:****
學(xué)號(hào):**********
學(xué)院:軟件學(xué)院07班
一、前言
在就業(yè)壓力日趨激烈的今天,一個(gè)良好的 職業(yè)規(guī)劃 無(wú)疑增加了一份自信.而如今,身為大學(xué)生的我們,在一天天消磨時(shí)光的日子里,不如多學(xué)習(xí)點(diǎn)知識(shí)來(lái)充實(shí)自己.未來(lái)掌握在自己手中,趁現(xiàn)在還年輕,趕緊為自己的未來(lái)之路定好一個(gè)方向,按照這個(gè)方向前進(jìn)!
二、自我剖析
1) 興趣 愛(ài)好 :
看書(shū),聽(tīng)音樂(lè),下棋,Photoshop,網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì),烹飪
2)人格描述:
· 依靠理智的思考來(lái)做決定,總是采取客觀、合乎邏輯的步驟。
· 謹(jǐn)慎而傳統(tǒng),重視穩(wěn)定性、合理性;天生獨(dú)立,需要把大量的精力傾注到工作中,并希望 其它 人也是如此,善于聆聽(tīng)并喜歡將事情清晰而條理的安排好。
· 喜歡先充分收集各種信息,然后根據(jù)信息去綜合考慮實(shí)際的解決 方法 ,而不是運(yùn)用理論去解決。對(duì)細(xì)節(jié)非常敏感,有很實(shí)際的判斷力,決定時(shí)能夠運(yùn)用精確的證據(jù)和過(guò)去的 經(jīng)驗(yàn) 來(lái)支持自己的觀點(diǎn),并且非常系統(tǒng)有條不紊。
· 是一個(gè)認(rèn)真而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜?,勤奮而負(fù)有責(zé)任感,認(rèn)準(zhǔn)的事情很少會(huì)改變或氣餒, 做事深思熟慮,信守承諾并值得信賴(lài)。
· 看問(wèn)題有很強(qiáng)的批判性,通常持懷疑態(tài)度,需要時(shí)常的換位思考,更廣泛的收集信息,并理智的評(píng)估自己的行為帶來(lái)的可能后果。
3)在工作中的優(yōu)勢(shì)
1. 辦事精確,希望第一次就能把工作做好
2. 樂(lè)意遵循確定的日常安排和傳統(tǒng)的方針政策,是組織忠誠(chéng)的維護(hù)者、支持者
3. 每次都能十分專(zhuān)注地把注意力集中在一個(gè)項(xiàng)目或任務(wù)上
4. 特別能夠?qū)P募?xì)致地工作,可以不需要?jiǎng)e人的合作獨(dú)立工作
5. 靈敏的組織能力
6. 一絲不茍、認(rèn)真專(zhuān)注地對(duì)待具體問(wèn)題、事實(shí)和細(xì)節(jié)
7. 相信傳統(tǒng)模式的可取之處,并且能夠遵循傳統(tǒng)模式
8. 非常強(qiáng)的責(zé)任意識(shí);別人可以信任你實(shí)現(xiàn)自己的諾言
9. 通情達(dá)理、視角現(xiàn)實(shí)
10. 有穩(wěn)定平和的心態(tài)
4.)在工作中的不足
1. 不愿意嘗試、接受新的和未經(jīng)考驗(yàn)的觀點(diǎn)和想法
2. 對(duì)變化感到不安,可能會(huì)有些僵硬、死板;排斥革新
3. 對(duì)需要很長(zhǎng)時(shí)間才能完成的任務(wù)缺乏耐心
4. 有時(shí)會(huì)由于近期目標(biāo)而忽略長(zhǎng)遠(yuǎn)需要
5. 辦事死板;必要的時(shí)候難以或不愿適應(yīng)新境況
6. 難以看到問(wèn)題的整體以及行為的長(zhǎng)遠(yuǎn)影響
7. 不愿意促成必要的改變,不愿意支持有風(fēng)險(xiǎn)的行為
8. 見(jiàn)到實(shí)際應(yīng)用后的結(jié)果才肯接受新觀點(diǎn)
9. 不能理解與他們自己的要求不同的要求
10. 對(duì)自己及自己對(duì)組織的貢獻(xiàn)估計(jì)過(guò)低
11. 斗志不足,容易松懈,通常不愿付出過(guò)多的努力
12. 缺乏挑戰(zhàn)精神,對(duì)失敗和挫折的承受力差
5)相應(yīng) 措施
針對(duì)我的缺點(diǎn)與不足,我應(yīng)該采取一定的措施來(lái)彌補(bǔ)我的缺陷:
1. 避免墨守陳規(guī),需要嘗試新的東西 ;要有開(kāi)放態(tài)度,敢于嘗試探索新的可能性
2. 考慮問(wèn)題要更全面周到,需要考慮人的因素 ,不單單只考慮自己的利益和感受
3. 對(duì)那些與我觀點(diǎn)不同的人保持足夠的耐心和虛心
4. 適合的時(shí)候,主動(dòng)承擔(dān)一些工作
5. 正確看待失敗,碰到困難不隨意放棄
6. 增強(qiáng)做事的靈活性,學(xué)會(huì)變通的看待和接受新事物
三、職業(yè)傾向分析
適合的崗位性質(zhì):
· 工作環(huán)境穩(wěn)定,不需要太多的冒險(xiǎn)和變動(dòng),最好依照經(jīng)驗(yàn)和規(guī)律解決事情
· 有較多的獨(dú)立工作時(shí)間,可以專(zhuān)心的完成整個(gè)項(xiàng)目或任務(wù)
· 較多使用事實(shí)、細(xì)節(jié)和運(yùn)用實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)性工作,能夠充分發(fā)揮自己精細(xì)、準(zhǔn)確、邏輯性強(qiáng)的才能
· 工作對(duì)象是具體的產(chǎn)品或服務(wù),工作成果要有形并且可以衡量
· 要有明確的工作目標(biāo)和清晰的組織結(jié)構(gòu)層次
· 工作有足夠的準(zhǔn)備和實(shí)施時(shí)間,在交付成果之前能夠進(jìn)行自我成就評(píng)估
四、職業(yè)目標(biāo)選擇
根據(jù)我的個(gè)人興趣和適合我的崗位性質(zhì),我初步定下適合我的職業(yè)有這些:
1. 網(wǎng)站設(shè)計(jì)師:我個(gè)人愛(ài)好網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì),Photoshop
2. Web開(kāi)發(fā)工程師:技術(shù)型工作,我所讀的專(zhuān)業(yè)是軟件,應(yīng)該朝自己專(zhuān)業(yè)方向發(fā)展
3. 數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)工程師:在專(zhuān)業(yè)課里最喜歡的就是數(shù)據(jù)庫(kù),學(xué)得比較好的也是數(shù)據(jù)庫(kù)
4. 檢查員,客服人員:做事謹(jǐn)慎,細(xì)心,喜歡技術(shù)性不強(qiáng)的工作
目前我拿到的offer是中石油測(cè)井公司的技術(shù)中心,做數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì),在我的職業(yè)目標(biāo)之內(nèi),對(duì)這份工作還是比較滿(mǎn)意的!
五、未來(lái)六年職業(yè)規(guī)劃
2008.7月開(kāi)始工作的職位是數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)人員,爭(zhēng)?。?/p>
2年成為中級(jí)技術(shù)工程師
4年后成為高級(jí)技術(shù)工程師
6年后朝管理方向發(fā)展
六、準(zhǔn)備工作
由于現(xiàn)在拿到的offer是在中石油工作,而我的專(zhuān)業(yè)是軟件工程,雖然說(shuō)我做的是數(shù)據(jù) 庫(kù)方面的工作,但是數(shù)據(jù)庫(kù)肯定要與石油,測(cè)井?dāng)?shù)據(jù)打交道,所以準(zhǔn)備石油,測(cè)井方面 的相關(guān)知識(shí)是有必要的。因此,在未來(lái)的半年里,首要的學(xué)習(xí)重點(diǎn)是進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)數(shù) 據(jù)庫(kù)相關(guān)的知識(shí),接著自學(xué)石油測(cè)井解釋方面的相關(guān)知識(shí)。
軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)
一份優(yōu)秀的職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)能幫助軟件開(kāi)發(fā)人員排除萬(wàn)難,向高峰前進(jìn),下面是由我分享的軟件開(kāi)發(fā)職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū),希望對(duì)你有用。
軟件開(kāi)發(fā)職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)(一)
1. 前言
理想是燈,照亮夜行的路;理想是路,引你走向黎明;其實(shí)人生就是追求目標(biāo)的過(guò)程。人生的目標(biāo)也涉及多個(gè)方面,包括學(xué)業(yè),家庭,工作等。如今正值青春年華的我們,正事去實(shí)現(xiàn)自己目標(biāo)的好時(shí)機(jī)。但是,要實(shí)現(xiàn)一個(gè)偉大的目標(biāo)需要有一個(gè)好的 職業(yè)規(guī)劃 。
而什么叫職業(yè)規(guī)劃呢?簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),生涯即是指一個(gè)人的一生從始至終的過(guò)程。而職業(yè)生涯規(guī)劃是指?jìng)€(gè)人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合。通過(guò)對(duì)職業(yè)生涯的主客端因素分析, 總結(jié) 和測(cè)定,確定一個(gè)人的奮斗目標(biāo),并未實(shí)現(xiàn)這一事業(yè)職業(yè)目標(biāo)而預(yù)先進(jìn)行生涯系統(tǒng)安排的過(guò)程。
通過(guò)職業(yè)生涯規(guī)劃去制定自己的發(fā)展路線(xiàn)。努力達(dá)成目標(biāo),達(dá)成生活意義,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
2. 自我認(rèn)知與定位
2.1我的成長(zhǎng)經(jīng)歷
我出生在貧寒的家庭,父母都是老實(shí)的種地人。我是家里的長(zhǎng)
子這對(duì)我的性格有很大的影響。
兒時(shí)的啟蒙 教育 幾乎都是自己去探索的,和一群同齡的孩子滿(mǎn)
世界亂跑。懷著兒時(shí)的好奇心學(xué)會(huì)了許多東西。而在此期間有些可笑的事情仍記憶猶新。
進(jìn)入小學(xué)后,我迷戀數(shù)學(xué)這門(mén)課,每次考試數(shù)學(xué)近乎都名列前
茅,而這也影響了我對(duì)自己以后職業(yè)的選擇。小時(shí)候總是喜歡動(dòng)手,記得一次我把姐姐的手表拆開(kāi),然后整整一個(gè)下午都在那修
理手表,最后以成功告終。還有就是家里的小電器壞了,我就回去拆開(kāi)它,探究他的工作原理。那是如果有人問(wèn)我想干什么,我會(huì)毫不猶豫地說(shuō)工程師。也許隨著時(shí)間的推移我會(huì)改變自己的職業(yè),但是一個(gè)信念在我的腦海深處我很喜歡動(dòng)手,這就是我的優(yōu)勢(shì)。
經(jīng)過(guò)一番淺搏,我進(jìn)入我們那高中的重點(diǎn)班。我曾一度迷戀網(wǎng)
絡(luò)游戲,因?yàn)檫M(jìn)入新環(huán)境不能控制自己,總是沒(méi)有自己的主見(jiàn),別人叫我去網(wǎng)吧我推托一下但最終就回去的。隨著成績(jī)的快速下降,我逐漸受到老師的關(guān)注。最后經(jīng)過(guò)老師一番督查,我成績(jī)慢慢起色。那時(shí)我就有一個(gè)信念那就是考上大學(xué)。進(jìn)入高三,有一段時(shí)間很迷茫,因?yàn)橛袝r(shí)會(huì)想考上大學(xué)能干什么,經(jīng)過(guò)和許多同學(xué)的交流,便又靜下心來(lái)。高三是艱苦的,但仍覺(jué)得那是一段溫馨美妙的時(shí)光,為一個(gè)目標(biāo)去努力奮斗。
高考結(jié)束后的志愿填報(bào)我沒(méi)受到其他人的影響,毅然選擇現(xiàn)在
就讀的專(zhuān)業(yè)。因?yàn)槲液芟矚g這個(gè)專(zhuān)業(yè),而不像其他人選專(zhuān)業(yè)是為了就業(yè)。
從我的成長(zhǎng)經(jīng)歷可以看出,我是一個(gè)善于動(dòng)手的人,自己有主
見(jiàn)不受其他人的影響。對(duì)自己想做的事一定會(huì)堅(jiān)持到底的。
2.2身邊人對(duì)我的評(píng)價(jià)
同學(xué)1:樂(lè)于助人,動(dòng)手能力強(qiáng),為人善解人意,追求完美,智商高與常人。有時(shí)做事太沖動(dòng),不考慮后果,粗心,太傷感了。
同學(xué)2:自信,善于言辨,邏輯非常強(qiáng),幽默。懶散,喜歡睡懶覺(jué),
時(shí)間觀念差,性格緬甸。
父母:有孝心,乖巧,懂事,粗心,做事太沖動(dòng),喜歡幫助別人。
2.3我的職業(yè)分析
從別人對(duì)我的評(píng)價(jià)以及 自我評(píng)價(jià) ,我認(rèn)為自己是一個(gè)動(dòng)手能力強(qiáng), 邏輯思維 強(qiáng),聰明。而軟件工程這個(gè)專(zhuān)業(yè)正需要這樣的優(yōu)點(diǎn)。因此我對(duì)自己選擇這個(gè)專(zhuān)業(yè)感到高興。
2.4我的職業(yè)興趣
研究型:喜歡用頭腦依自己的 方法 來(lái)解決問(wèn)題并追根問(wèn)底,喜歡提出新想法和策略,多喜歡從事數(shù)理,物化等領(lǐng)域的研究工作。
3.我所選擇的職業(yè)軟件工程
3.1行業(yè)分析
全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程加速,中國(guó)加入WTO必將進(jìn)一步帶動(dòng)國(guó)內(nèi)軟件市場(chǎng)的繁榮,外來(lái)資本磨刀霍霍準(zhǔn)備拓展中國(guó)市場(chǎng),缺乏軟件系統(tǒng)理念指導(dǎo)的傳統(tǒng)企業(yè)將面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。他們彌補(bǔ)缺陷的唯一出路就是引進(jìn)人才,實(shí)現(xiàn)自我改造,向管理要效益,也成了目前國(guó)內(nèi)許多大中型企業(yè)的共識(shí)。
3.2對(duì)所需人才的要求
據(jù)統(tǒng)計(jì),我國(guó)軟件出口規(guī)模達(dá)到215億元,軟件從業(yè)人員達(dá)到72萬(wàn)人,在中國(guó)十大IT 職場(chǎng) 人氣職位中,軟件工程師位列第一位,軟件工程人才的就業(yè)前景十分樂(lè)觀。 畢業(yè) 生主要在各大軟件公司、企事業(yè)單位、高等院校、各大研究所、國(guó)防等重要部門(mén)從
事軟件設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、應(yīng)用與研究工作。有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,目前我國(guó)對(duì)軟件人才的需求已達(dá)20萬(wàn),并且以每年20%左右的速度增長(zhǎng),而高校計(jì)算機(jī)畢業(yè)生中的軟件工程人才還很缺乏,尤其是高素質(zhì)的軟件工程人才的極度短缺。我國(guó)軟件高級(jí)人才的短缺已經(jīng)成為制約我國(guó)軟件產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的一個(gè)瓶頸。
3.3學(xué)校環(huán)境分析
實(shí)話(huà)說(shuō)吧,我所在的大學(xué)也就是一所普通的大學(xué),雖說(shuō)歷史悠久,但是教學(xué)質(zhì)量平平,只是學(xué)校所開(kāi)設(shè)的專(zhuān)業(yè)涉及面非常廣,在二流 大學(xué)排名 里也占那么一席之地。在學(xué)校,教學(xué)設(shè)備比較落后,動(dòng)手實(shí)踐的機(jī)會(huì)非常少,這無(wú)疑對(duì)許多學(xué)習(xí)學(xué)生是一個(gè)噩耗。而且,學(xué)校所處的城市比較落后,在這信息化的時(shí)代肯定是跟不上時(shí)代的步伐,脫離社會(huì)。使大學(xué)沒(méi)能與社會(huì)更好的接軌,這對(duì)以我們這些社會(huì) 經(jīng)驗(yàn) 不足的學(xué)生來(lái)說(shuō),無(wú)疑是缺少很多機(jī)會(huì)。這對(duì)于軟件工程這個(gè)專(zhuān)業(yè)來(lái)說(shuō),本來(lái)就沒(méi)有南方發(fā)展得快,再者信息落后,對(duì)于我們來(lái)說(shuō)也不是一件好事。但是,我相信我也會(huì)在這所大學(xué)學(xué)到很多的知識(shí)。
3.4所學(xué)專(zhuān)業(yè)軟件工程
本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)以計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)為基本技能,具有較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)理論和較強(qiáng)的實(shí)踐動(dòng)手能力,受到程序員的系統(tǒng)訓(xùn)練,熟悉崗位要求,掌握崗位技能,懂理論、會(huì)操作的,適應(yīng)社會(huì)信息化需求,適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的德、智、體、美全面發(fā)展的計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)與維護(hù)方面的高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。
主修課程:計(jì)算機(jī)導(dǎo)論,數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)概論,離散數(shù)學(xué),高等代
數(shù),數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)算法與分析,線(xiàn)性代數(shù),c語(yǔ)言程序設(shè)計(jì),java程序設(shè)計(jì),概率統(tǒng)計(jì)。
3.5軟件工程目前發(fā)展?fàn)顩r
首先,專(zhuān)門(mén)從事軟件開(kāi)發(fā)的企業(yè)數(shù)量增加較快。近幾年,隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)信息化建設(shè)要求的提高,軟件應(yīng)用的領(lǐng)域不斷擴(kuò)大,由此形成了軟件產(chǎn)業(yè)規(guī)模迅速擴(kuò)大的趨勢(shì),并且?guī)?dòng)了軟件企業(yè)的發(fā)展,使得專(zhuān)門(mén)從事軟件開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售的企業(yè)不斷涌現(xiàn)。同時(shí),為了適應(yīng)軟件市場(chǎng)發(fā)展的需要,一部分硬件制造商和具有一定軟件開(kāi)發(fā)基礎(chǔ)的應(yīng)用單位也將其中的軟件部門(mén)獨(dú)立出來(lái),成立專(zhuān)門(mén)的軟件企業(yè)。這一特點(diǎn)表明中國(guó)軟件市場(chǎng)的潛力正在逐步展現(xiàn),市場(chǎng)需求將帶動(dòng)中國(guó)軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
第二,在信息技術(shù)應(yīng)用中,特別是伴隨著 網(wǎng)絡(luò)技術(shù) 的發(fā)展,給計(jì)算機(jī)應(yīng)用帶來(lái)了質(zhì)的變化。因此,在軟件企業(yè)中從事系統(tǒng)集成和應(yīng)用的企業(yè)占了多數(shù),如1999年的“政府上網(wǎng)年”和2000年的“企業(yè)上網(wǎng)年”及西部開(kāi)發(fā)等工程項(xiàng)目的啟動(dòng),特別是“金字工程”(金關(guān)、金卡、金稅、金企、金農(nóng)、金建、金衛(wèi)等)等對(duì)系統(tǒng)集成市場(chǎng)產(chǎn)生了極大的拉動(dòng)作用,使專(zhuān)門(mén)從事軟件系統(tǒng)集成的企業(yè)應(yīng)運(yùn)而生。同時(shí),網(wǎng)絡(luò)化帶動(dòng)了信息化應(yīng)用水平的提升,用戶(hù)對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用的需求從單機(jī)轉(zhuǎn)向系統(tǒng),并且涉及了網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)方面的需求。這一市場(chǎng)變化對(duì)信息產(chǎn)品的供應(yīng)商提出了更高的要求,使從事系統(tǒng)集成服務(wù)的企業(yè)得到了發(fā)展的空間。
第三,軟件企業(yè)的融資活動(dòng)開(kāi)始活躍。由于人們看到了軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展的巨大潛力,因而針對(duì)軟件產(chǎn)業(yè)的投資、融資活動(dòng)開(kāi)始趨熱。其融資方式多種多樣,包括軟件企業(yè)間的兼并、硬件制造企業(yè)與軟件企業(yè)的融合、非IT行業(yè)的上市公司收購(gòu)軟件企業(yè)、海外的風(fēng)險(xiǎn)資金流入軟件企業(yè)等等。盡管這些融資活動(dòng)的規(guī)模不一,但卻成為軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展中一些引人注目的亮點(diǎn)。
第四,國(guó)內(nèi)軟件市場(chǎng)在不斷規(guī)范的同時(shí),正在迅速成長(zhǎng)。近幾年,以連鎖經(jīng)營(yíng)為特點(diǎn)的軟件銷(xiāo)售模式迅速發(fā)展,一系列軟件連鎖銷(xiāo)售企業(yè)相繼成立,軟件流通市場(chǎng)逐步繁榮。由于計(jì)算機(jī)進(jìn)入家庭的步伐加快,推動(dòng)了軟件零售市場(chǎng)的發(fā)展,使得全國(guó)性的軟件行銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的作用更為突出。隨著中國(guó)上網(wǎng)人數(shù)的迅猛增長(zhǎng),B2C網(wǎng)上商店也相繼出現(xiàn)。但是,在國(guó)內(nèi)軟件市場(chǎng)成長(zhǎng)的過(guò)程中,至今仍受到盜版軟件的嚴(yán)重威脅。
4具體職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)
4.1總體分析
4.2職業(yè)行動(dòng)計(jì)劃
4.2.1 大學(xué)期間
要不斷學(xué)習(xí),全面發(fā)展,學(xué)精專(zhuān)業(yè)課。具備一定的英語(yǔ)水平。多參加有意義的社團(tuán)活動(dòng)來(lái)鍛煉自己的交際能力。經(jīng)常鍛煉身體,為以后動(dòng)作打下基礎(chǔ)。具體如下:
大二 眼下英語(yǔ)四級(jí)考試在即,要好好復(fù)習(xí),爭(zhēng)取通過(guò)四級(jí)考試。第二學(xué)期開(kāi)始選擇輔修其他專(zhuān)業(yè)知識(shí)充實(shí)自己;同時(shí)多參加兼職工作, 社會(huì)實(shí)踐 活動(dòng),并通過(guò)一系列計(jì)劃提高自己的堅(jiān)持力。
大三時(shí)臨近畢業(yè),加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),靜下心在深入計(jì)算機(jī)領(lǐng)域,拿到一些有權(quán)威的證書(shū)。
大四時(shí)就為找工作東奔西跑唄。
4.2.2畢業(yè)后1-3年
進(jìn)入大型公司工作,工作的同時(shí),也要通過(guò)學(xué)習(xí)不斷提高自己。若自己沒(méi)有進(jìn)大型公司,找到小公司工作,要找到最好的工作狀態(tài),努力學(xué)習(xí),爭(zhēng)取進(jìn)大公司。
4.2.3畢業(yè)后3-10年
此時(shí)已經(jīng)積累了一定的經(jīng)驗(yàn),好好研究該領(lǐng)域。并做好社會(huì)資源,社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的拓展。
4.2.4畢業(yè)后10年后
從事行業(yè)經(jīng)驗(yàn)已至少十年,對(duì)該領(lǐng)域個(gè)方面有了一定的了解,要自己創(chuàng)業(yè)闖一闖不論成敗,旨在體會(huì)過(guò)程,體驗(yàn)生活。并做好社會(huì)資源,社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的拓展。
5.評(píng)估調(diào)整
要定期對(duì)自己的努力進(jìn)行小結(jié),根據(jù)小結(jié)進(jìn)行每一階段的評(píng)估。根
據(jù)評(píng)估,適時(shí)調(diào)整狀態(tài)及計(jì)劃。從自己的人際網(wǎng)絡(luò)拓展,對(duì)行業(yè)的深入度,掌握高端技術(shù),社會(huì)資源方面進(jìn)行評(píng)估。
6.結(jié)束語(yǔ)
我始終追求完美,但我知道任何事都不可能完美無(wú)缺,但是我還是要努力追求。展翅而飛,雖會(huì)經(jīng)歷暴風(fēng)雨的威脅,但是他會(huì)讓你變堅(jiān)強(qiáng)。如果人生平庸得過(guò)一生,那豈不是沒(méi)意義。為自己的夢(mèng)想奮斗的第一步,先要規(guī)劃好自己的人生。然而有了想法,制定了計(jì)劃固然重要,但重要的是在實(shí)踐中取得成效。任何目標(biāo)計(jì)劃無(wú)論多接近完美,只要做不到就是一場(chǎng)空。然而,現(xiàn)實(shí)是未知多變的,計(jì)劃隨時(shí)會(huì)改變,因此要保持清醒的頭腦。要拿出勇氣,付出努力,拼搏,奮斗。成功不相信眼淚;成功不相信幻想;成功不相信計(jì)劃;未來(lái)掌握在自己手中。經(jīng)歷風(fēng)雨不一定見(jiàn)彩虹,不經(jīng)歷風(fēng)雨一定不能見(jiàn)彩虹。放手一搏。 每一個(gè)成功都者有一個(gè)好的開(kāi)始。讓我們從做好自己的職業(yè)規(guī)劃書(shū)做起。
軟件開(kāi)發(fā)職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)(二)
一、引言
古人曾說(shuō)::“人生天地間,若白駒過(guò)隙,忽然而已?!倍谶@短短的幾十年的時(shí)間里,我們將怎樣的去規(guī)劃自己的人生,從而使我們的人生變得更加的精彩呢?其實(shí)很簡(jiǎn)單,這就需要我們從現(xiàn)在開(kāi)始就做好職業(yè)生涯的規(guī)劃。
還未來(lái)到大學(xué)時(shí),曾以為大學(xué)是一個(gè)沒(méi)有老師的喋喋不休、沒(méi)有學(xué)習(xí)的壓力、可以自由的支配時(shí)間的地方??墒?,當(dāng)我懷揣著夢(mèng)想和希望來(lái)到大學(xué)之后,才發(fā)現(xiàn)大學(xué)并不是想象中的那么的自由、那么的輕松。想反,在大學(xué)里,我們需要付出更多的努力,才能成為一名合格的當(dāng)代大學(xué)生。在大學(xué)里,我們不僅僅要學(xué)好專(zhuān)業(yè)知識(shí),而且我們還要博覽群書(shū),了解各方面的知識(shí)。同時(shí),我們還得鍛煉其他方面的能力,比如交際能力、溝通能力、組織能力等等,只有不斷的完善自己,才能在今后的逐漸增加的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力中生存,才會(huì)有一個(gè)精彩而又充滿(mǎn)挑戰(zhàn)的人生。而完善自我、追逐夢(mèng)想的過(guò)程卻不是盲目的,這就需要我們有一個(gè)好的職業(yè)生涯規(guī)劃。
二、自我評(píng)估
和大多數(shù)普通的大學(xué)生一樣,我也是一個(gè)平凡的大學(xué)生,沒(méi)有太大的值得一提的特長(zhǎng),也沒(méi)有能夠吸引無(wú)數(shù)眼球的相貌,更沒(méi)有讓人佩服驚嘆的驕人成就,我只是一名平凡而又普通的大學(xué)生。
可是,我也有著我自己的性格特點(diǎn)。我是一個(gè)崇尚和諧善意、情感多樣,熱情、友好、體貼、有著強(qiáng)烈情緒的人。而且,我對(duì)周?chē)娜撕褪挛镉^察得相當(dāng)透徹,能夠洞察現(xiàn)在和將來(lái)。,能夠隨時(shí)都能發(fā)現(xiàn)事物的深層含義和價(jià)值,并能看到他人看不到的事物之間的內(nèi)在聯(lián)系。同時(shí),我也是一個(gè)有活力、待人寬厚、有同情心、有風(fēng)度、喜歡讓人高興的人。只要有可能,我就會(huì)適應(yīng)他人的需要和期望。不僅如此,我還是一個(gè)富于豐富的 想象力 和靈感的人,也善于創(chuàng)新和尋找新的方法。而且,我也有著強(qiáng)烈的自信和謹(jǐn)慎的態(tài)度,善于與人和諧相處,結(jié)交各種各樣的人,也善于為他人著想,在團(tuán)體中有著非常好的人際關(guān)系。
但是,我也許多方面的不足。比如說(shuō),在公共場(chǎng)合發(fā)表講話(huà)的時(shí)候會(huì)感到緊張甚至忘記自己想要說(shuō)的話(huà),而且我的隨機(jī)應(yīng)變的能力也非常的欠缺,不善于應(yīng)變突發(fā)事件。而且,遇事不夠冷靜,容易沖動(dòng),做事缺少毅力,容易半途而廢。
三、環(huán)境評(píng)估
在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)危機(jī)席卷全球的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,各個(gè)行業(yè)都大幅縮水,裁員的裁員,破產(chǎn)的破產(chǎn)。因此,就業(yè)壓力也越來(lái)越大。而對(duì)于我們機(jī)械行業(yè),雖然影響較其他行業(yè)較小,但是仍然會(huì)影響到我們就業(yè)。所以,我想對(duì)我們機(jī)械行業(yè)的就業(yè)趨勢(shì)做一個(gè)簡(jiǎn)介:
機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)是為各行各業(yè)制造并提供機(jī)械設(shè)備和電氣裝置的部門(mén),被譽(yù)為“國(guó)民經(jīng)濟(jì)的裝備部”。因?yàn)檫^(guò)去幾乎所有的工科院校都設(shè)有機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè),已經(jīng)培養(yǎng)了不少專(zhuān)業(yè)人才,加上傳統(tǒng)的機(jī)械企業(yè)這幾年經(jīng)濟(jì)效益普遍不好,對(duì)人才的吸納能力和吸引力都有限,所以目前機(jī)械行業(yè)的就業(yè)需求并不旺盛。但經(jīng)過(guò)數(shù)年的改革調(diào)整,我國(guó)的機(jī)械企業(yè)逐步擺脫了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的束縛,確立了現(xiàn)代企業(yè)制度,機(jī)械行業(yè)逐步跟上市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和信息時(shí)代的步伐;而且,隨著形勢(shì)的發(fā)展,中國(guó)的制造業(yè)將得到較大的發(fā)展,有專(zhuān)家預(yù)測(cè),21世紀(jì)的中國(guó)很可能成為全球的制造業(yè)和加工工業(yè)中心,在這種形勢(shì)下,對(duì)機(jī)械的需求必將有較大的提升。行業(yè)得到發(fā)展,繼而會(huì)對(duì)用人提出數(shù)量方面和質(zhì)量方面的要求,因此專(zhuān)家預(yù)測(cè),機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才的就業(yè)需求將得到改善,甚至有可能出現(xiàn)“熱銷(xiāo)”局面,高層次的技術(shù)人才將成為企業(yè)競(jìng)相爭(zhēng)奪的對(duì)象。
在今后10年內(nèi),社會(huì)對(duì)機(jī)械行業(yè)畢業(yè)生總體需求較大,其中機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)人才為緊缺。目前不少企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備逐步更新?lián)Q代,掌握機(jī)電一體化技術(shù)、懂得數(shù)控設(shè)備的操作與維護(hù)的機(jī)械專(zhuān)業(yè)人才將大受歡迎。此外機(jī)械設(shè)計(jì)制造與加工專(zhuān)業(yè)人才近年供需比也較高。因?yàn)檫@些專(zhuān)業(yè)將來(lái)的工作條件相對(duì)艱苦,需要從事車(chē)、鉗、銑、刨等工作,所以報(bào)讀這些專(zhuān)業(yè)的人不多,因而相關(guān)崗位上的人才缺口比較大?,F(xiàn)在在不少地方的人才市場(chǎng)上,高級(jí)機(jī)械技術(shù)工人的待遇已直逼高學(xué)歷人士。另外工業(yè)工程和工業(yè)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)也有望成為熱門(mén)專(zhuān)業(yè),因?yàn)槲覈?guó)的工業(yè)設(shè)計(jì)人才相對(duì)缺乏,我們20年來(lái)所培養(yǎng)的工業(yè)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生僅3萬(wàn)人左右,只相當(dāng)于目前韓國(guó)該專(zhuān)業(yè)在校生的數(shù)量。不過(guò)工業(yè)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)在當(dāng)前的就業(yè)情形并不好,供大于求,這是因?yàn)楣I(yè)設(shè)計(jì)的重要性還不能為人、為企業(yè)所了解、所看重。
從行業(yè)發(fā)展看,數(shù)控機(jī)床、工程機(jī)械、發(fā)電設(shè)備、印刷機(jī)械等專(zhuān)業(yè)的前景都值得看好。需要說(shuō)明的是,機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)的名稱(chēng)、內(nèi)涵過(guò)去和今天有所不同,現(xiàn)在經(jīng)調(diào)整、合并,機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)有“機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化”“材料成型及控制工程”“工業(yè)設(shè)計(jì)”“過(guò)程裝備與控制工程”“機(jī)械工程及自動(dòng)化”“車(chē)輛工程”“機(jī)械電子工程”“汽車(chē)服務(wù)工程”“制造自動(dòng)化與測(cè)控工程”“微機(jī)電系統(tǒng)工程”“制造工程”等專(zhuān)業(yè)。
機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)是一個(gè)是實(shí)實(shí)在在的專(zhuān)業(yè),大到萬(wàn)噸巨輪,小到移動(dòng)電話(huà),高精到航天飛機(jī),普通到曲別針的制造,都離不開(kāi)該類(lèi)人才。而且,機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)還具有通用性的優(yōu)勢(shì):學(xué)建筑機(jī)械的去搞醫(yī)療器械能適應(yīng),學(xué)石油機(jī)械的去造飛機(jī)也沒(méi)問(wèn)題。另外,并非只有機(jī)械行業(yè)才需要機(jī)械專(zhuān)業(yè)人才,任何行業(yè),無(wú)論是生產(chǎn)型企業(yè)還是研發(fā)性單位,只要使用設(shè)備、生產(chǎn)線(xiàn),就要給機(jī)械專(zhuān)業(yè)人才用武之地,如制藥、乳品、食品、橡膠等行業(yè)都需要他們來(lái)安裝和維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備。只要整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)正常發(fā)展,該專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就不乏就業(yè)崗位,他們既可以成長(zhǎng)為工程師,也能勝任管理崗位。
所以,機(jī)械專(zhuān)業(yè)是一個(gè)相對(duì)就業(yè)較易得專(zhuān)業(yè)。
四、目標(biāo)職業(yè)要求分析
基本要求,作為一名合格的機(jī)械工程師,應(yīng)積極適應(yīng)當(dāng)今世界制造業(yè)全球化、信息化、綠色化、服務(wù)化的發(fā)展趨勢(shì),努力提高自身的綜合素質(zhì),成為具有良好職業(yè)道德和創(chuàng)新理念,掌握機(jī)械制造技術(shù),懂得經(jīng)濟(jì)、 管理知識(shí) 以及有關(guān)國(guó)際通則的新一代機(jī)械工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
大綱所列考試內(nèi)容,體現(xiàn)了一名合格的機(jī)械工程師應(yīng)具備的各個(gè)方面的基本知識(shí)、相關(guān)知識(shí)與技能。要求我們不僅要大學(xué)所學(xué)的主要基礎(chǔ)與專(zhuān)業(yè)知識(shí),更重要的是大學(xué)畢業(yè)后應(yīng)擴(kuò)展的新知識(shí),因此,我必須要有較扎實(shí)的大學(xué)基礎(chǔ)、畢業(yè)后踏實(shí)的工作實(shí)踐和邊工作邊接受繼續(xù)教育的不斷積累!
總結(jié):
通過(guò)對(duì)就業(yè)形勢(shì)、目標(biāo)職業(yè)(機(jī)械工程師)的分析,我清楚認(rèn)識(shí)到機(jī)械工程高級(jí)師是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)與機(jī)遇的職業(yè),機(jī)械工程師的工作環(huán)境與內(nèi)容也符合自己的興趣;從整體情況和未來(lái)趨勢(shì)看,我把工業(yè)界選定為我發(fā)奮目標(biāo)的方向是任重而道遠(yuǎn)的。在今后八年里,這將是我一直奮斗的目標(biāo)!
五、目標(biāo)和規(guī)劃
近期目標(biāo):(大學(xué)生活階段)
大學(xué)二年級(jí)
1、考取英語(yǔ)四級(jí)證書(shū)
2、通過(guò)國(guó)家二級(jí)計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)考試
3、加大對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的的學(xué)習(xí),完成必修課,拿獎(jiǎng)學(xué)金!
4、博覽群書(shū),涉獵各方面的書(shū)籍,了解各方面與專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí),扎實(shí)當(dāng)工程師的基礎(chǔ)!
5、多與它人溝通,要建立起良好的人際關(guān)系網(wǎng),加強(qiáng)口才,能流暢清晰的表達(dá),增加自身競(jìng)爭(zhēng)力
6、熟練學(xué)習(xí)好制圖軟件,如CAD,3DMAS等
大學(xué)三年級(jí)
1、爭(zhēng)取考取英語(yǔ)六級(jí)證書(shū)
2、通過(guò)國(guó)家二級(jí)C++考試
3、多到圖書(shū)館閱讀相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),并深入研究
4、保持好學(xué)習(xí)成績(jī),拿一等獎(jiǎng)學(xué)金
5、暑假期間到工地或公司進(jìn)行實(shí)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn)
6、繼續(xù)加強(qiáng)口才,多與它人溝通
7、考慮去考取研究生
大學(xué)四年級(jí)
1、鞏固好專(zhuān)業(yè)知識(shí),做到讓各門(mén)功課融會(huì)貫通,形成思維框架
2、保持好成績(jī),做到名列前茅、拿國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金
3、多到圖書(shū)館借一些求職的書(shū)籍,讓自己對(duì)的 面試 技巧有所了解
4、多參加一些招聘會(huì),體驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng),積累求職經(jīng)驗(yàn)
5、多看一些其他書(shū)籍,豐富自己的 文化 底蘊(yùn),如看人文社科學(xué)類(lèi)的書(shū)或名著等
6、深入 學(xué)習(xí)英語(yǔ) ,為求職時(shí)多添一份自信
7、多向畢業(yè)的師兄師姐交流、借鑒求職經(jīng)驗(yàn)認(rèn)真完成畢業(yè)設(shè)計(jì)以及畢業(yè)論文,爭(zhēng)取的成績(jī)
8、努力加深對(duì)理論的學(xué)習(xí),完善自我,同時(shí)提高自身能力
9、多方面了解用人單位的相關(guān)信息
10、多閱讀一些建筑行業(yè)的書(shū)籍,并深入研究。
11、了解社會(huì)、認(rèn)識(shí)國(guó)情,增長(zhǎng)才干,為今后的工作做鋪墊
12、機(jī)械工程師是個(gè)責(zé)任重大的工作,實(shí)行進(jìn)來(lái)是很?chē)?yán)謹(jǐn)?shù)模荒苡邪朦c(diǎn)馬虎。所以要形成一個(gè)嚴(yán)密而又構(gòu)架的思維,培養(yǎng)對(duì)待工作須一絲不茍的精神。
然后考取研究生
備選方案:
1、先在一家公式任職普通職員
2、期間,在積累工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),了解行規(guī)!
3、提高自身的社會(huì)閱歷,同時(shí)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)英語(yǔ)
4、爭(zhēng)取做一名合格的技術(shù)人員,多向高級(jí)工程師學(xué)習(xí),吸取經(jīng)驗(yàn),多了解本行的內(nèi)情,從事一些簡(jiǎn)單設(shè)計(jì)工作,做好該做的工作
5、繼續(xù)學(xué)習(xí)相關(guān)機(jī)械工程行業(yè)的書(shū)籍,豐富自我。
6、為考取注冊(cè)機(jī)械工程師做準(zhǔn)備,一方面要繼續(xù)學(xué)理論知識(shí),另一方面提高自身能力。
畢業(yè)后三、五年
1、通過(guò)考取相關(guān)證件,爭(zhēng)取提升為工程師助理
2、要熟練工業(yè)行業(yè)的情況,深入學(xué)習(xí)建筑項(xiàng)目全程設(shè)計(jì)中各個(gè)方面的知識(shí),有機(jī)會(huì)則參加實(shí)戰(zhàn)
3、繼續(xù)學(xué)習(xí)好外語(yǔ),在日常做到能與外語(yǔ)人士做簡(jiǎn)單的交流
4、多閱讀機(jī)械工程相關(guān)書(shū)籍,結(jié)合機(jī)械工程的理論,分析學(xué)習(xí)各大型項(xiàng)目的方案,學(xué)習(xí)項(xiàng)目知識(shí)。
5、樹(shù)立正確的人生觀、世界觀,培養(yǎng)機(jī)械工程職業(yè)的道德素質(zhì)
長(zhǎng)期目標(biāo):(穩(wěn)定工作階段)
畢業(yè)五年以后
1、成為工程師助理
2、工作鍛煉,書(shū)籍豐富知識(shí)
3、爭(zhēng)取考取工程師
六、總結(jié)
我的青春我做主,我選擇了我的青春為一個(gè)機(jī)械工程師奮斗,這個(gè)選擇是經(jīng)過(guò)各種調(diào)查和各方面的對(duì)比而作出的,這個(gè)是一個(gè)適合我的選擇!我也有一套適合我的 實(shí)施方案 ,這是一個(gè)根據(jù)我的實(shí)際情況而定制的實(shí)施方案,總的分析了家庭的交際圈和想定居的地方的社會(huì)行業(yè)的分析,在結(jié)合自身所喜歡做的事,所以在眾多因素結(jié)合起來(lái)分析,就一句話(huà)——我的規(guī)劃,我能行!
軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃范文
軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人工作者做好職業(yè)生涯規(guī)劃可以讓個(gè)人在職業(yè)生涯發(fā)展過(guò)程中不迷失方向。下面是我為大家?guī)?lái)的軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人 職業(yè)規(guī)劃 范文 ,相信對(duì)你會(huì)有幫助的。
軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃范文(一)
人常問(wèn):何為成功?要如何去成功?我認(rèn)為,人活著不應(yīng)該庸庸碌碌,要有理想,有勇氣,有追求夢(mèng)想的毅力與恒心。大學(xué)是人生中燦爛美好的年華。為了不虛度光陰,為了不使以后自己為這四年的碌碌無(wú)為而后悔,需要有一份長(zhǎng)遠(yuǎn)而適合自己的職業(yè)規(guī)劃。因此我不變的,是對(duì)未來(lái)的責(zé)任感與規(guī)劃的習(xí)慣。
一、認(rèn)識(shí)自我
個(gè)人認(rèn)為我的性格具有兩面性,我喜歡在安靜的環(huán)境下去看書(shū),在有的時(shí)候與朋友聊天分享彼此的歡樂(lè)。也喜歡打 羽毛球 、跑步、旅游,享受大自然的美景、陶冶自己的情操。另外,我也具有團(tuán)隊(duì)合作精神與協(xié)作能力,比較強(qiáng)的動(dòng)手能力與實(shí)踐能力。人無(wú)十全十美,我在做事情時(shí),有時(shí)比較急躁,但我會(huì)在以后的工作與學(xué)習(xí)中加以改進(jìn)自己的不足。
二、職業(yè)生涯條件分析
社會(huì)環(huán)境分析:
總體來(lái)說(shuō),我們國(guó)家面臨著一個(gè)良好的社會(huì)的環(huán)境,社會(huì)安定,ZZ穩(wěn)定,特別是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,法制建設(shè)不斷完善,高新技術(shù)領(lǐng)域突飛猛進(jìn)。因此,在這樣一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境下,制定一個(gè)合理的人生職業(yè)規(guī)劃是尤為必要的。
職業(yè)環(huán)境分析:
IT行業(yè)是隨著電子信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展而逐步發(fā)展起來(lái)的,并且日益得到完善,
IT行業(yè)的平穩(wěn)增長(zhǎng)必然會(huì)帶來(lái)軟件工程師需求的增長(zhǎng),目前隨著IT產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)融合,市場(chǎng)需求的巨大和專(zhuān)業(yè)人才的缺乏,由此可知,軟件行業(yè)還是比較樂(lè)觀的。但軟件行業(yè)需要的也是復(fù)合型人才,軟件工程師需要掌握更多的編程語(yǔ)言。
三、職業(yè)目標(biāo)定位
短期目標(biāo)(1-2年):
注重Java基礎(chǔ)知識(shí)、多學(xué)習(xí)項(xiàng)目開(kāi)發(fā) 經(jīng)驗(yàn) ,了解項(xiàng)目開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)知識(shí),并在學(xué)習(xí)中掌握DB2數(shù)據(jù)庫(kù)的SQL語(yǔ)句的復(fù)雜查詢(xún)以及管理操作,并深入學(xué)習(xí)了解struts、hibernate、spring相關(guān)操作。
中期目標(biāo)(3-5年):
至少了解并熟悉2門(mén)編程語(yǔ)言,如。net、C++、PHP;并學(xué)習(xí)掌握Oracle、MS-SQL數(shù)據(jù)庫(kù)管理操作;掌握軟件開(kāi)發(fā)各個(gè)階段的基本技能,如市場(chǎng)分析, 可行性分析, 需求分析, 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì), 詳細(xì)設(shè)計(jì), 軟件測(cè)試等。在有條件允許的情況下,會(huì)考慮專(zhuān)升本。
長(zhǎng)期目標(biāo)(5-10年):
學(xué)習(xí)管理方面的相關(guān)知識(shí),由技術(shù)型向管理型方面的轉(zhuǎn)移。
四、結(jié)語(yǔ)
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見(jiàn)彩虹。我們要時(shí)刻保持一顆清醒的頭腦,隨時(shí)為自己的目標(biāo)而奮斗。其實(shí),每個(gè)人心中都有一幅畫(huà),描述著理想、信念、追求、抱負(fù);每個(gè)人心中都有一片森林,承載著鳥(niǎo)語(yǔ)花香的甜蜜、陰森恐懼的彷徨。一個(gè)人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗、成功。機(jī)遇不同情眼淚的憂(yōu)傷、不相信頹廢的絕望,只期待愛(ài)打拼、時(shí)刻準(zhǔn)備著的人。
軟件開(kāi)發(fā)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃范文(二)
前言
里士多德曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“人是一種尋找目標(biāo)的動(dòng)物,他生活的意義僅僅在于是否正在尋找和追求自己的目標(biāo)。”而這目標(biāo)有大有小,有短期的也有用盡一生去完成的。目標(biāo)也有多方面的有涉及學(xué)業(yè)、家庭、工作等。如今我們正處于20歲左右,無(wú)論根據(jù)薩帕的職業(yè)生涯發(fā)展五階段理論,即成長(zhǎng)期(1-14歲)、探索期(15-24歲)、確立期(25-44歲)、維持期(45-64歲)、衰退期(65歲以上),還是《黃帝內(nèi)經(jīng)》第一篇《上古天真論》中對(duì)人體的的成長(zhǎng)與衰老作了階段性劃分的女子二七、男子二八后后天生命的開(kāi)始,都說(shuō)明現(xiàn)在是進(jìn)行職業(yè)目標(biāo)尋找即職業(yè)生涯規(guī)劃的黃金時(shí)期。
什么叫職業(yè)生涯規(guī)劃?從廣義上來(lái)說(shuō),生涯即是指一個(gè)人的一生從始到終的整個(gè)經(jīng)歷。而我們?cè)诼殬I(yè)方面所說(shuō)的生涯,更多的是指狹義的生涯概念。從狹義上來(lái)說(shuō),職業(yè)生涯規(guī)劃是指?jìng)€(gè)人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合,通過(guò)對(duì)職業(yè)生涯的主客觀因素分析、 總結(jié) 和測(cè)定,確定一個(gè)人的奮斗目標(biāo),并為實(shí)現(xiàn)這一事業(yè)職業(yè)目標(biāo),而預(yù)先進(jìn)行生涯系統(tǒng)安排的過(guò)程。在今天這個(gè)人才競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代,職業(yè)生涯規(guī)劃開(kāi)始成為在人爭(zhēng)奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對(duì)企業(yè)而言,如何體現(xiàn)公司“以人為本” 的人才理念,關(guān)注員工的人才理念,關(guān)注員工的持續(xù)成長(zhǎng),職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對(duì)每個(gè)人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢(shì)必會(huì)造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。作為當(dāng)代大學(xué)生,若是帶著一臉茫然,踏入這個(gè)擁擠的社會(huì)怎能滿(mǎn)足社會(huì)的需要,使自己占有一席之地?因此,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來(lái)好好的設(shè)計(jì)一下。有了目標(biāo),才會(huì)有動(dòng)力。
第一章節(jié) 自我認(rèn)知
一、自我認(rèn)知
自我心理:
良好的身體素質(zhì),精神飽滿(mǎn),朝氣蓬勃。喜歡運(yùn)動(dòng),如 足球 、羽毛球、 乒乓球 。
我的個(gè)性
優(yōu)點(diǎn):有責(zé)任感,誠(chéng)實(shí)守信,有一定的洞察能力,較體貼。善于與進(jìn)行溝通,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;做事有條不紊。虛心好學(xué),善于吸收別人的優(yōu)點(diǎn),知錯(cuò)就改。心態(tài)樂(lè)觀,積極主動(dòng)。勇于挑戰(zhàn)自我,在困難中茁壯成長(zhǎng),充滿(mǎn)活力。
缺點(diǎn):臨場(chǎng)應(yīng)變能力欠佳,膽小,不善于表達(dá),不夠果斷。有時(shí)自己有一點(diǎn)小氣。本人很粗心,讓人看著有點(diǎn)不負(fù)責(zé)的狀態(tài)。
自我興趣:
人文素質(zhì)方面:從小受到家人的耳濡目染,對(duì)書(shū)有獨(dú)特的親近感。
學(xué)習(xí)方面:喜歡與書(shū)本打交道,能夠獨(dú)立的學(xué)習(xí),有良好的學(xué)習(xí)動(dòng)力,經(jīng)常與同學(xué)、老師探討深究問(wèn)題。和別人合作完成項(xiàng)目更是有一種無(wú)比自豪的感覺(jué)。
政治修養(yǎng)方面:對(duì)于黨派上,有著自己的看法,從不盲目地跟從任何一個(gè)黨派。更不盲目相信任何一個(gè)黨派。對(duì)黨派是一個(gè)討厭的態(tài)度。
工作方面: 有條不紊地處理事情是一種享受,和伙伴一同做項(xiàng)目更是一種樂(lè)趣。團(tuán)隊(duì)合作是協(xié)調(diào)能力的一種體現(xiàn),是對(duì)自己的一種肯定。
二、他人評(píng)價(jià)(360C分析)
除了對(duì)自己的全面分析外,我還結(jié)合了360C的多角度來(lái)做客觀的分析,從而能夠較全面、客觀地了解有關(guān)自己優(yōu)缺點(diǎn)、能力等信息,以作為制定個(gè)人未來(lái)職業(yè)生涯及能力發(fā)展的參考。
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一、前言
社會(huì)的發(fā)展日異月新,社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越大,大學(xué)生越來(lái)越多,因此,大學(xué)生也就變得越來(lái)越不值錢(qián)。作為大學(xué)生,為自己做一個(gè)計(jì)劃就格外重要了,為自己職業(yè)生涯規(guī)劃開(kāi)始成為在人爭(zhēng)奪戰(zhàn)中的另一重要利器,作為當(dāng)代大學(xué)生,若是帶著一臉茫然,踏入這個(gè)擁擠的社會(huì)怎能滿(mǎn)足社會(huì)的需要,使自己占有一席之地?因此,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來(lái)好好的設(shè)計(jì)一下。有了目標(biāo),才會(huì)有動(dòng)力。我會(huì)以自己的行動(dòng)來(lái)驗(yàn)證,讓時(shí)間來(lái)證明一切。
二、行業(yè)環(huán)境分析
說(shuō)說(shuō)我們現(xiàn)在的就業(yè)環(huán)境吧,二十一世紀(jì)進(jìn)入信息時(shí)代,席卷全球的信息科技給人類(lèi)的生產(chǎn)和生活方式帶來(lái)了深刻的變革,信息產(chǎn)業(yè)已成為推動(dòng)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)之一。目前,中國(guó)軟件產(chǎn)業(yè)還處于成長(zhǎng)期,其市場(chǎng)潛力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有挖掘出來(lái)。2010年左右,中國(guó)軟件產(chǎn)業(yè)將步入成熟期。it產(chǎn)業(yè)作為知識(shí)密集、技術(shù)密集的產(chǎn)業(yè),其迅猛發(fā)展的關(guān)鍵是有一大批從事it技術(shù)創(chuàng)新的人才。一定數(shù)量、結(jié)構(gòu)和質(zhì)量的it人才隊(duì)伍是it產(chǎn)業(yè)發(fā)展的支撐,一個(gè)國(guó)家的it人力資源儲(chǔ)備、it人才培養(yǎng)及使用狀況決定著該國(guó)it產(chǎn)業(yè)發(fā)展的水平和潛力。也可以說(shuō),it產(chǎn)業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng),高水平的it人才培養(yǎng)和隊(duì)伍建設(shè)是走向it產(chǎn)業(yè)大國(guó)和強(qiáng)國(guó)的前提條件。所以,無(wú)論是從大的方向講,還是從小的方面講,培養(yǎng)和儲(chǔ)備高素質(zhì)的it人才都顯得非常重要。
市場(chǎng)需要的是計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)人才,而很多計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的學(xué)生都不能滿(mǎn)足市場(chǎng)的需求,所以才會(huì)有抱怨計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)就業(yè)難的說(shuō)法。解決辦法還是靠自己吧,大學(xué)四年,不要像上面說(shuō)的無(wú)所事事,對(duì)自己的專(zhuān)業(yè)有所熟悉并且精通一個(gè)方向,相信前途會(huì)是美好的。
三、自我盤(pán)點(diǎn)
1、優(yōu)勢(shì)盤(pán)點(diǎn):
小時(shí)候的生活條件雖然有些艱苦,卻讓我養(yǎng)成了不怕吃苦,刻苦奮斗,愈挫愈勇的良好品格。人生漫漫,難免去經(jīng)歷風(fēng)吹雨打,面對(duì)紛繁復(fù)雜、競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)。這些品格將永遠(yuǎn)伴隨我,是我取得成功的重要保證,同時(shí)也是我人生中一筆彌足珍貴的巨大財(cái)富。
2、劣勢(shì)盤(pán)點(diǎn):
有時(shí)候不愛(ài)接受批評(píng),推卸責(zé)任,明明是我的不對(duì),卻想法推卸到別人身上。現(xiàn)在雖然不那么嚴(yán)重了,但有時(shí)還是會(huì)有的。還有因?yàn)閬?lái)自農(nóng)村,沒(méi)有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),這決定了我的事業(yè)的起點(diǎn)相對(duì)而言要低,要做相對(duì)較長(zhǎng)時(shí)間的物質(zhì)積累,才能去實(shí)現(xiàn)心中的種種夢(mèng)想。而且,到目前為止,還沒(méi)有任何
的工作經(jīng)驗(yàn),各類(lèi)的榮譽(yù)證書(shū)也太少。而且目前我的專(zhuān)業(yè)課也不是很突出,這無(wú)疑為今后的 求職 之路帶來(lái)一定的阻力。
3、優(yōu)點(diǎn)盤(pán)點(diǎn):
本人活潑開(kāi)朗,樂(lè)觀;善于坦誠(chéng)待人,結(jié)交朋友,喜歡助人為樂(lè),善于學(xué)習(xí),時(shí)刻積累知識(shí);善于組織活動(dòng),有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;容易與人相處,合作和適應(yīng)能力強(qiáng),喜歡與人共同工作;而且,我口齒伶俐,膽大,動(dòng)手能力較強(qiáng)做事認(rèn)真、投入,有毅力、有恒心,能堅(jiān)持目標(biāo),另外有一股不服輸?shù)那狻?/p>
4、缺點(diǎn)盤(pán)點(diǎn):
做事不夠細(xì)心,精力不夠集中,效率不高,態(tài)度也不夠?qū)WⅰS袝r(shí)候也比較懷疑自己的能力,面對(duì)重大事情總是猶豫不決,于是很多情況下會(huì)坐失良機(jī),另外還愛(ài)幻想,惰性較大,行動(dòng)更不上思想。有時(shí)候說(shuō)話(huà)過(guò)于直率,有時(shí)候還會(huì)有點(diǎn)霸道,總不能快車(chē)而后行,對(duì)此我深感悔恨。
四、解決自我盤(pán)點(diǎn)中的劣勢(shì)和缺點(diǎn)
面對(duì)上面的自我分析,我想起自己走過(guò)歲月中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,心中不禁有些慚愧。我對(duì)自己以往在學(xué)業(yè)、文體、社團(tuán)活動(dòng)中的表現(xiàn)不是很滿(mǎn)意。我發(fā)現(xiàn)我自己惰性較大,平日里總有些倦怠、懶散,學(xué)習(xí)、倘若不改正,這很可能會(huì)導(dǎo)致我最終庸碌無(wú)為。不過(guò)還好,我還有改進(jìn)的機(jī)會(huì)。否則,豈不遺憾終生?
就此我一定要改進(jìn)自己,使自己向著更好的方向發(fā)展。人生最大的敵人不是自己的對(duì)手,而是自己。當(dāng)劣勢(shì)和缺點(diǎn)成為你前進(jìn)道路上的巨大阻力的時(shí)候,就應(yīng)該想法去解決劣勢(shì)、改正缺點(diǎn)。所謂江山易改,本性難移,要想解決我的劣勢(shì)和缺點(diǎn)雖說(shuō)不是不可能,但難度系數(shù)較大。真心向同學(xué)、老師、朋友請(qǐng)教,及時(shí)指出自存存在的各種不同并制定出相應(yīng)計(jì)劃以針對(duì)改正。但憑借將強(qiáng)的毅力與不服輸?shù)捻g性,一定要解決我盤(pán)點(diǎn)中的劣勢(shì)和缺點(diǎn)。
五、完成主要內(nèi)容:
1近期目標(biāo)
(1)、努力學(xué)習(xí),突破英語(yǔ)六級(jí)。面對(duì)如此廣闊而競(jìng)爭(zhēng)又如此激烈的市場(chǎng),怎樣快速進(jìn)入物流行業(yè),獲得你想要的那個(gè)職業(yè)、職位呢?考取職業(yè)資格證書(shū)是最現(xiàn)實(shí)、最有效的捷徑之一。事實(shí)也證明多一個(gè)證書(shū)就多一個(gè)謀生的手段、多一次求職的機(jī)會(huì)。雖說(shuō)六級(jí)只是一個(gè)證,但也是找到工作的一個(gè)很重要的憑證,不僅僅是如此,更重要的是可以提升自己的英語(yǔ)水平,為自己以后能有更大的發(fā)展空間,同時(shí)也能更好的適應(yīng)這個(gè)發(fā)展迅速的社會(huì)。在求職中,考官更青睞英語(yǔ)好的員工,尤其在計(jì)算機(jī)這個(gè)行業(yè)中,有時(shí)在筆試時(shí)他們會(huì)讓你用英語(yǔ)答題,因此,從現(xiàn)在起好好學(xué)習(xí)英語(yǔ),學(xué)習(xí)英語(yǔ),百利而無(wú)一害。
(2)學(xué)好專(zhuān)業(yè)課
畢竟專(zhuān)業(yè)課的水平如何才是我們今后能否找到工作最重要的標(biāo)準(zhǔn)。就算你能夸夸奇談,天上地下
無(wú)所不知,宇宙之間世界之上無(wú)所不能;憑你再能滔滔不絕、口若懸河的說(shuō)天侃地、論古今中外,也不如拿出真實(shí)的本事,用能力去征服你的考管,去打動(dòng)你的上司。有才華、有能力,能做好某方面的工作,獨(dú)當(dāng)一面,能為公司創(chuàng)造更多的收益,才是公司想要的。因此我們必須得提高自己的能力,學(xué)好我們的專(zhuān)業(yè)課。關(guān)于專(zhuān)業(yè)課,我的學(xué)習(xí)計(jì)劃是這樣的:
i、學(xué)習(xí)網(wǎng)頁(yè)制作。今天的世界,是信息大爆炸的世界,到處都充滿(mǎn)了媒體與信息的氣息,尤其是伴隨著電子技術(shù)的發(fā)展,計(jì)算機(jī)已經(jīng)成為人們生活中不可或缺的一部分,計(jì)算機(jī)已經(jīng)走近人們的日常生活中。與此同時(shí),網(wǎng)絡(luò)的技術(shù)的發(fā)展也有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,我們每天獲得的最新消息,查閱的各種資料,與親朋好友聯(lián)系,大部分都是在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行的,而網(wǎng)頁(yè)就成為其中至關(guān)重要的載體。因此學(xué)好網(wǎng)頁(yè)制作,不僅能跟上時(shí)代的步伐,更重要的是它可以為我們利用,成為我們向外宣傳自己,展示自己的平臺(tái),同時(shí)還能學(xué)到技術(shù),豐富自己的頭腦,很好的保護(hù)自己的信息不被外人知曉。另外如果你做出一個(gè)很好的網(wǎng)站(當(dāng)然不一定非得想新浪、網(wǎng)易那樣的大網(wǎng)站),那么或許你可能今后會(huì)有一筆不菲的收入哦!學(xué)習(xí)網(wǎng)頁(yè)制作利己利人,豈不美哉!
ii、學(xué)習(xí)c++語(yǔ)言:作為計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生,如果不掌握一門(mén)(如果你有能力可以掌握幾門(mén))計(jì)算機(jī)語(yǔ)言,很難說(shuō)的過(guò)去,也很難在今后的職場(chǎng)生涯中找到對(duì)口的工作,因此,熟練的掌握并運(yùn)用一門(mén)語(yǔ)言迫在眉睫。雖說(shuō)現(xiàn)在市面上的語(yǔ)言種類(lèi)很多,目的,功能各不相同,但是c++以其強(qiáng)大的功能,簡(jiǎn)潔的代碼,較快的執(zhí)行速度,已成為各種開(kāi)發(fā)工具的龍頭老大,學(xué)好c++,只有你想不到的,沒(méi)有你做不到的。它可以開(kāi)發(fā)各種圖像窗口界面,各式各樣的軟件,甚至包括我們的操作系統(tǒng)。因此學(xué)好c++無(wú)疑是為自己今后的工作之旅有了一個(gè)好的定位。雖然這門(mén)語(yǔ)言以其紛繁的語(yǔ)法,繁雜的功能及較多的限制,學(xué)起來(lái)比較難,尤其對(duì)于新手更是如此。但奮勇向前,愈挫愈勇,不畏艱險(xiǎn)正是我的特長(zhǎng)。我看好c++語(yǔ)言,學(xué)好c++,沒(méi)的商量!
iii、學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和數(shù)據(jù)庫(kù):我今后想個(gè)做軟件開(kāi)發(fā)員,但要想做軟件開(kāi)發(fā)人員,必須得懂得數(shù)據(jù)庫(kù)和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),學(xué)好數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)庫(kù)可以使自己的頭腦更清晰,算法更合理,執(zhí)行速度更快。有一好的算法至關(guān)重要,尤其是這種思想更有價(jià)值。(自己加點(diǎn)東西,對(duì)此我知道的不多)
(3)、個(gè)人發(fā)展、建立良好的人際關(guān)系網(wǎng):建立良好的人際關(guān)系,是一個(gè)人事業(yè)成功的基礎(chǔ)。良好的人際關(guān)系可以
使你左右逢源,游刃有余。對(duì)此我們需要有一顆寬容的心,需要真誠(chéng),需要積極交往的主動(dòng)性,塑造很好的個(gè)人形象,善用各種交際手段,克服社會(huì)知覺(jué)中的偏見(jiàn)。正所謂知人者智,自知者明。能否正確地認(rèn)識(shí)和了解他人,同樣關(guān)系到人際交際能否順利進(jìn)行。要走出對(duì)他人認(rèn)知的心理誤區(qū),卻能客觀地悅納自己和他人,正視現(xiàn)實(shí),并努力去改變自己能改變的事物,善于發(fā)現(xiàn)自己、別人和外部世界的光明面,從而使自己保持一種積極的、樂(lè)觀的、進(jìn)取的、和諧的精神狀態(tài)。塑造良好的個(gè)人形象,增進(jìn)個(gè)人魅力提高自身的人際魅力。每個(gè)個(gè)體都有其內(nèi)在的人際魅力,他是一個(gè)人綜合素質(zhì)在社交生活中的體現(xiàn)。這就要求我們豐富自己的內(nèi)心世界,從儀表到談吐,從形象到學(xué)識(shí),多方位提高自己。只有建立良好的人際關(guān)系網(wǎng),將來(lái)在社會(huì)中才能充分發(fā)揮自己的能力,使其左右逢源、得心應(yīng)手。
2、遠(yuǎn)期目標(biāo)
遠(yuǎn)期目標(biāo)的意義正如白龍馬和它兄弟毛驢的故事,大家都清楚它們走過(guò)的路差不多,但唯一差別就是:白龍馬一直以去西天取經(jīng)為目標(biāo),明確地向前走,最后得到成仙;而毛驢卻是圍繞著磨盤(pán)轉(zhuǎn)了一生,勞累而死。因此,確立遠(yuǎn)期目標(biāo)就是你能否取得真經(jīng)的標(biāo)準(zhǔn),是你能否攀登高峰的.度量。
職業(yè)目標(biāo):高級(jí)軟件開(kāi)發(fā)人員。
(1)、2009-2012我喜歡熱鬧,深?lèi)?ài)著繁華的大都市,北京則是我夢(mèng)中的家園,
那里高手如云,競(jìng)爭(zhēng)相當(dāng)激烈,我喜歡競(jìng)爭(zhēng)的氛圍,讓自己時(shí)刻保持著緊迫感,不至于被時(shí)代所拋棄。另外,北京也是旅游、購(gòu)物的好去處,在那里很輕松就能得到你想要的東西。
這段時(shí)間的計(jì)劃是這樣的:利用3年左右的時(shí)間,經(jīng)過(guò)不斷的嘗試努力,找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、工作崗位。在此期間通過(guò)學(xué)習(xí),使自己在技術(shù)上有一個(gè)明顯的提高,積累更多的經(jīng)驗(yàn),為以后的發(fā)展打好基礎(chǔ),成為一名真正的開(kāi)發(fā)人員。這段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)是3000—4000.
(2)、2012-2015通過(guò)一段時(shí)間的積累,成為某一方面的主要負(fù)責(zé)人員,成為某項(xiàng)技術(shù)中的關(guān)鍵人員——技術(shù)骨干,在公司中有較高的知名度與威望。經(jīng)濟(jì)目標(biāo)是5000-6000.在此期間,擁有一個(gè)美滿(mǎn)的家庭,同時(shí)還要給父母一個(gè)安逸、開(kāi)心、無(wú)憂(yōu)的晚年生活。
(3)、2015-2018儲(chǔ)蓄資金,買(mǎi)一套真正屬于自己房子,如果還有條件的話(huà),可以考慮擁有自己的公司?;臼杖?000+。“三十歲以前,靠轉(zhuǎn)業(yè)掙錢(qián);三十歲以后,靠交際賺錢(qián)?!蔽矣X(jué)得的這句話(huà)再對(duì)不過(guò)啦,它非常適合當(dāng)今的行業(yè)市場(chǎng)。在環(huán)境的改變中,我要學(xué)會(huì)適應(yīng)環(huán)境,那
樣才會(huì)立于不敗之地。跳槽并不是一件壞事,只不過(guò)又打通了自己另一個(gè)經(jīng)脈,大腦的另一片荒林又被開(kāi)發(fā)了。未來(lái)的事情誰(shuí)也無(wú)法預(yù)測(cè),不過(guò)對(duì)未來(lái)有準(zhǔn)備的人總能夠得到出乎意料的結(jié)果。
六、如何實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)
1、不積跬步,無(wú)以至千里;不積小流,無(wú)以成江海。人無(wú)點(diǎn)滴量的積累,難成大氣候。從現(xiàn)在起每天努力充實(shí)自己,為自己的目標(biāo)而儲(chǔ)備能量、積累更多的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。勤勤懇懇,專(zhuān)心學(xué)習(xí),沒(méi)有不經(jīng)一番徹骨寒,哪來(lái)梅花撲鼻香。只有付出,才能有收獲。沒(méi)有兢兢業(yè)業(yè)的辛苦付出,哪里來(lái)甘甜歡暢的成功的喜悅?
沒(méi)有勤勤懇懇的刻苦鉆研,哪里來(lái)震撼人心的累累碩果?付出才應(yīng)該是這段時(shí)間的主題曲,學(xué)習(xí)才是本階段的最重要的任務(wù)。同時(shí)還有鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環(huán)境里也能思考問(wèn)題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識(shí)地進(jìn)行自我訓(xùn)練,以適應(yīng)各種環(huán)境,能在各種情況下依舊保持敏銳的判斷力。
2、虛心向老師同學(xué)學(xué)習(xí),和同學(xué)們和睦相處,互相鼓勵(lì)、互相幫助,成為相親相愛(ài)的一家人,努力構(gòu)建好的人際關(guān)系網(wǎng)。充分利用自身的工作條件擴(kuò)大社交圈、重視同學(xué)交際圈、重視和每個(gè)人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。為了更好的加強(qiáng)自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平,通過(guò)各種途徑向高手請(qǐng)教、學(xué)習(xí),比如qq、信箱、聊天室、論壇等,緊緊跟著時(shí)代的步伐,這樣才能有生機(jī)、動(dòng)力、永不落伍。
3、積極的鍛煉身體。強(qiáng)健的體魄猶如樹(shù)木之根本,大廈之基石。問(wèn)渠哪得清如洗,唯有源頭活水來(lái)。鍛煉身體關(guān)系到一生的健康,因此鍛煉身體責(zé)無(wú)旁貸。我爭(zhēng)取每周鍛煉3次身體,包括跑步、打羽毛球等各種方式。只有強(qiáng)健的體魄,將來(lái)才能以飽滿(mǎn)的激情與斗志投入到無(wú)限的工作中去。另外還要養(yǎng)成良好的飲食、生活、衛(wèi)生習(xí)慣。要有充足的睡眠時(shí)間,保證每天睡眠6-8小時(shí)。
七、結(jié)束語(yǔ)
常立志者不如立長(zhǎng)志,立志固然很重要,但一個(gè)人,若要獲得成功,必須勤勤懇懇的努力,無(wú)怨無(wú)悔的付出。沒(méi)有付出哪來(lái)的收獲,如果沒(méi)有行動(dòng)而只是空想,結(jié)局只能是黃粱一夢(mèng),一切都是鏡中之花,水中之月,可望而不可及的,花開(kāi)花謝終是空,人生如煙又似夢(mèng)。所以我必須努力磨練自己,我知道天道酬勤,寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)。不經(jīng)一番寒徹骨,怎得梅花撲鼻香。既然選擇了遠(yuǎn)方,就注定要風(fēng)雨兼程。古人云,金鱗豈是池中物,一遇風(fēng)雨變成龍。人不自信,誰(shuí)人信之。我深信我的未來(lái)不是夢(mèng)
簡(jiǎn)述自己的職業(yè)規(guī)劃(軟件開(kāi)發(fā))。急需?。。。。。。。。。。?!
淺談軟件開(kāi)發(fā)人員的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
近幾年來(lái),隨著公司每年的
“
校園行
”
、
“
金種子
”
等招聘項(xiàng)目的開(kāi)展,越來(lái)越多的新鮮血液加
入到我們這個(gè)大家庭。
如何引導(dǎo)我們年青的技術(shù)人員進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃,
幫助他們快速成長(zhǎng),
同
時(shí)也為公司培養(yǎng)人才、留住人才,成為各部門(mén)經(jīng)理人面臨的一個(gè)重要任務(wù)。
我們的各級(jí)經(jīng)理在指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃時(shí),需要注意三個(gè)基本要點(diǎn):
1.
首先要了解團(tuán)隊(duì)成員,才能根據(jù)他的個(gè)人性格、興趣、能力設(shè)計(jì)適合他自己的職業(yè)生涯
發(fā)展路線(xiàn)。當(dāng)下的
80
后
90
后個(gè)性都很強(qiáng),一人一個(gè)想法,但可以大致分為以下幾種類(lèi)型:
?
進(jìn)取型:不甘于現(xiàn)狀,刻苦學(xué)習(xí),出現(xiàn)任何新機(jī)會(huì)都要去爭(zhēng)取,渴望創(chuàng)業(yè)。
?
自由型:不受束縛,希望有一個(gè)空間供他們發(fā)揮能力,最好是不用上班,在家里做
SOHO
一族。
?
安全型:尋求工作上的穩(wěn)定,愿意做重復(fù)性、無(wú)壓力、不加班的工作,并可以一直
維持下去。
?
平衡型:
工作很認(rèn)真,
表現(xiàn)也不錯(cuò),
但是工作是工作,
生活是生活,
分得清清楚楚,
決不愿意工作擠占了生活的時(shí)間。
?
攀登型:特點(diǎn)比較明顯,目標(biāo)高遠(yuǎn),想進(jìn)入企業(yè)高層,最好是能干總裁,如果沒(méi)有
機(jī)會(huì)就迅速跳槽。
?
技術(shù)型:性格內(nèi)向,喜歡獨(dú)立思考,做事謹(jǐn)慎細(xì)致。不愿意浪費(fèi)時(shí)間去管其他人的
事。
?
管理型:考慮問(wèn)題比較理智,善于從宏觀角度考慮問(wèn)題。能在信息不全的情況下,
分析解決問(wèn)題,善于影響、監(jiān)督、率領(lǐng)、操縱、控制組織成員,善于使用權(quán)力。
2.
其次要分析團(tuán)隊(duì)成員所處的環(huán)境。大到社會(huì)環(huán)境、行業(yè)發(fā)展階段、市場(chǎng)環(huán)境,小到公司
發(fā)展階段、項(xiàng)目背景、個(gè)人機(jī)遇等都可能對(duì)一個(gè)人發(fā)展產(chǎn)生很大影響。
3.
還要了解團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人目標(biāo),他的短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)各是什么?目前處
于目標(biāo)路線(xiàn)的什么位置?他的個(gè)人特性和當(dāng)前環(huán)境對(duì)他實(shí)現(xiàn)目標(biāo)有什么影響?是否有一種
途徑可以讓他現(xiàn)有的職業(yè)與其人生基本目標(biāo)相一致?
經(jīng)理可以根據(jù)以上三個(gè)基本要點(diǎn),針對(duì)不同的個(gè)人,指導(dǎo)他們進(jìn)行職業(yè)定位和規(guī)劃。按照
GC
目前業(yè)務(wù)狀況和發(fā)展趨勢(shì),我們認(rèn)為可以將技術(shù)人員的職業(yè)生涯大致分為三個(gè)階段,每
個(gè)階段有不同的職業(yè)路徑可供選擇:
1.
第一階段為起步期,一般為畢業(yè)后的
3
年之內(nèi)。不論何種背景,這一階段的主要工作基
本是編程、測(cè)試和維護(hù);主要目標(biāo)是學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品
/
項(xiàng)目的基本技術(shù)、工具和流程。
本階段是軟件行業(yè)所有職業(yè)的起點(diǎn)和立身之本,
不論將來(lái)?yè)?dān)任何種職位,
都必須依賴(lài)于這一
階段打下的基礎(chǔ)。當(dāng)前這一階段的職位主要有三類(lèi):
?
軟件開(kāi)發(fā)方向:主要職位有
“
助理軟件工程師
”
、
“
軟件工程師
”
。
?
軟件測(cè)試方向:主要職位有
“
助理測(cè)試工程師
”
、
“
測(cè)試工程師
”
。
?
軟件技術(shù)方向:主要職位有
“
系統(tǒng)工程師
”
等;
2.
第二階段為成長(zhǎng)期,
一般為畢業(yè)后的
3~10
年。
這一階段的人員已經(jīng)掌握了基本的技術(shù)技
能和經(jīng)驗(yàn),
能夠獨(dú)立工作、
指導(dǎo)或帶領(lǐng)他人工作。
公司為這類(lèi)人才提供了專(zhuān)業(yè)和管理兩條發(fā)
展通道,具體地說(shuō)有以下七大類(lèi)發(fā)展途徑:
l
軟件技術(shù)方向
?
職業(yè)通道:高級(jí)軟件工程師
—
主管軟件工程師
——
軟件架構(gòu)師
——
高級(jí)架構(gòu)師
——
技術(shù)專(zhuān)家
?
特點(diǎn):善于獨(dú)立思考,做事謹(jǐn)慎細(xì)致,熱衷于專(zhuān)研技術(shù)及其創(chuàng)新,對(duì)新技術(shù)敏感,
技術(shù)涉面廣。屬專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。
?
準(zhǔn)備:努力專(zhuān)研技術(shù),緊跟行業(yè)動(dòng)向,深入研究,掌握精髓,做到該領(lǐng)域的專(zhuān)家;
經(jīng)常發(fā)表技術(shù)文章,總結(jié)交流技術(shù)經(jīng)驗(yàn);獲得
IBM
、
MS
、
Oracle
等各主要技術(shù)的
認(rèn)證、攻讀軟件碩士
/
博士學(xué)位等。
?
風(fēng)險(xiǎn):由于
IT
業(yè)發(fā)展很快,如果所專(zhuān)研的技術(shù)領(lǐng)域逐漸被市場(chǎng)淘汰(如
COBOL
、
SYS390
、
PB
),需盡快轉(zhuǎn)型到新的領(lǐng)域。
?
目標(biāo):對(duì)于進(jìn)取型,可以考慮
IT
公司的技術(shù)專(zhuān)家,或科研單位的研究人員;對(duì)于平
衡型,可以考慮大型軟件公司的資深開(kāi)發(fā)工程師,或企業(yè)信息部門(mén)的系統(tǒng)維護(hù)工
程師。
l
開(kāi)發(fā)管理方向
?
職業(yè)通道:高級(jí)軟件工程師
——
主管軟件工程師
——
開(kāi)發(fā)經(jīng)理
/
項(xiàng)目經(jīng)理
/
產(chǎn)品經(jīng)理
——
項(xiàng)目總監(jiān)
——
技術(shù)管理總監(jiān)
?
特點(diǎn):首先要精通產(chǎn)品和技術(shù),然后還有具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力、能團(tuán)結(jié)人。精
通軟件工程的流程與進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、資源的有效使用等。屬?gòu)?fù)合型技術(shù)人
才。
?
準(zhǔn)備:需要有軟件開(kāi)發(fā)各生命周期(如開(kāi)發(fā)、測(cè)試)的工作經(jīng)驗(yàn),至少在一項(xiàng)技術(shù)
方面具備專(zhuān)家水準(zhǔn),能觸類(lèi)旁通;精通項(xiàng)目管理的知識(shí)、技術(shù)、技巧與方法;獲
得
PMP
、
CMM
、
軟件工程、
MBA
等方面的認(rèn)證和學(xué)位等;
具備一定的行業(yè)知識(shí)。
?
風(fēng)險(xiǎn):項(xiàng)目管理比較辛苦,壓力比較大,時(shí)常出差。
?
目標(biāo):對(duì)于進(jìn)取型,可以考慮
IT
公司的
CTO
;對(duì)于平衡型,可以考慮非
IT
企業(yè)的
CIO
。
l
測(cè)試技術(shù)方向
?
職業(yè)通道:
軟件工程師
/
測(cè)試工程師
——
高級(jí)測(cè)試工程師
——
測(cè)試分析師
——
測(cè)試專(zhuān)
家
?
特點(diǎn):做事謹(jǐn)慎細(xì)致,重視細(xì)節(jié);精通
QC
與
QA
等技術(shù)和方法,熟悉
IT
技術(shù)及項(xiàng)
目管理流程,精通至少一個(gè)行業(yè)(如電信、金融、物流等)的業(yè)務(wù)流程;強(qiáng)調(diào)溝
通,屬專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。
?
準(zhǔn)備:精通測(cè)試?yán)碚?、方法與工具,如黑盒
/
自動(dòng)化
/
安全
/
性能
/
白盒測(cè)試等;有一定
的編程能力;獲得
GB2000
、
ISO9001
、
CMM
等質(zhì)量體系及軟件工程、質(zhì)量控制
等方面的認(rèn)證和學(xué)位;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。
?
風(fēng)險(xiǎn):目前來(lái)看測(cè)試與業(yè)務(wù)流程密切相關(guān),如果不懂行業(yè)的話(huà)很難深入測(cè)試。
?
目標(biāo):對(duì)于進(jìn)取型,可以考慮
IT
公司或?qū)I(yè)測(cè)試公司的測(cè)試專(zhuān)家;對(duì)于平衡型,可
以考慮大型軟件公司或?qū)I(yè)測(cè)試公司的資深測(cè)試工程師。
l
質(zhì)量管理方向
?
職業(yè)通道:軟件工程師
/
測(cè)試工程師
——
高級(jí)測(cè)試
/
品質(zhì)保證工程師
——
測(cè)試
/
品質(zhì)保
證主管
——
測(cè)試
/
品質(zhì)保證經(jīng)理
——
測(cè)試
/
品質(zhì)保證總監(jiān)
?
特點(diǎn):做事謹(jǐn)慎細(xì)致,重視細(xì)節(jié),有具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力、能團(tuán)結(jié)人。精通軟
件工程的質(zhì)量控制、流程與過(guò)程控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、質(zhì)量保證等。屬?gòu)?fù)合型技術(shù)人
才。
?
準(zhǔn)備:需要有軟件開(kāi)發(fā)各生命周期(如開(kāi)發(fā)、測(cè)試)的工作經(jīng)驗(yàn),至少在一項(xiàng)技術(shù)
方面具備專(zhuān)家水準(zhǔn),能觸類(lèi)旁通;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí);獲得
PMP
、
CMM
、
ISO9001
、
ISO27001
、
GB2000
、敏捷開(kāi)發(fā)、
MBA
等方面的認(rèn)證和學(xué)位等。
?
風(fēng)險(xiǎn):質(zhì)量管理需要精通相當(dāng)廣泛的專(zhuān)業(yè)知識(shí),如開(kāi)發(fā)、測(cè)試、流程、
QA
、項(xiàng)目管
理等。
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